Grundsolider Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerer Umgang. ThinkPads. Coole Kollegen, spannende Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Prozesslandschaft ist für mich bloated.
Zu viele Tools die eigentlich das selbe machen und an jeder Stelle muss alles dokumentiert werden. Das sorgt oft zu Verwirrung und Verunsicherung, sowohl bei Arbeitnehmern, als auch bei Kunden.
Vielleicht ist weniger mehr.
Verbesserungsvorschläge
Die Prozesslandschaft gehört klar definiert. Schwarz auf Weiß.
Die Meetingkultur gehört überarbeitet. Meetings sind absolut wichtig und essentiell, aber bergen eine rießen Gefahr zu demotivieren und Zeit zu vergeuden.
Durch das Wachstum an Mitarbeitern, ist denke ich langsam der Zeitpunkt erreicht, an dem man die Meetings neu gestalten muss, da die jetzige Struktur ausgedient hat.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht immer eine lockere Atmosphäre unter den Kollegen der gesamten Holding. Manchmal wirds da ein bisschen lauter, aber vielleicht bringen die neuen Räumlichkeiten da mehr Möglichkeiten zum ruhigen ungestörten Arbeiten, wenn man mal seine Ruhe braucht.
Kommunikation
Die Kommunikations ist alles in allem in Ordnung. Besonders positiv möchte ich hier hervorheben, dass man als Arbeitnehmer gehört wird.
Wenn man Probleme jeglicher Art hat, kann man das Ansprechen und wird gehört.
Ich konnte zum Beispiel meinen Vertrag im Nachgang ändern, damit er besser auf meine persönliche Lebenssituation passt und dieses Entgegenkommen ist sehr lobenswert und auch nicht immer selbstverständlich.
Leute die diesen Punkt schlecht bewerten, haben sicher nie den Dialog gesucht. Man sollte nicht durch die Welt laufen und meinen, da kommt einer der Kollegen und serviert die Lösung auf dem Silbertablett.
Kollegenzusammenhalt
Top, kann man gar nicht anders sagen. Ein noch recht junges Team, was mir persönlich sehr gefallen hat, da ich endlich wieder Leute um mich rum hatte, die wissen was Memes sind und man zusammen fleißig Shitposten kann ;D
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung. Ich pflege leider nebenbei einen Angehörigen, weshalb es für mich persönlich schwer war, beides so unter einen Hut zu bekommen, dass ich mich dabei wohl fühle.
Ich möchte nichts liegen lassen und hab es nicht geschafft, jeder meiner Verantwortungen gerecht zu werden.
Letztlich der Grund warum ich gegangen bin die Pflege. Man hätte mir hier definitiv auch mehr Unterstützung angeboten, dass das besser klappt, aber ich hab da kurzfristig eine Entscheidung getroffen und meinen Fokus auf die Pflege gesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Wir hatten jetzt noch nicht wahnsinnig viel miteinander zu tun, aber er ist ein Macher, so viel steht fest. Es wäre bestimmt schön gewesen, wenn er etwas involvierter gewesen wäre, bzw. wenn es einen weiteren Vorgedetzten gäbe, denn er hat eben viel um die Ohren als Geschäftsführer und kann daher nicht immer das gewünschte Feedback geben.
Ich steh ganz klar auf Hierarchie, da würde ich mir eine Schnittstelle mehr wünschen, jemand der wirklich technisch sehr versiert ist und mehr Zeit hat. Das hätte bestimmt viele Probleme schneller aus der Welt geschaffen und „elevated“ gute Mitarbeiter, die noch nicht ganz fit sind in so manchen Themen.
Interessante Aufgaben
Ist schon geil. Also ich bin zwar mehr der Linuxer und tu mir wahnsinnig schwer mich mit Windows anzufreunden, aber beim Aufbau oder der Migration einer Firmennetzwerkinfrastruktur dabei zu sein, ist ein wahnsinnig spannendes Thema. Ganz unabhängig vom OS.
Ich hatte zwar schon ein gewisses Vorwissen, habe aber in der kurzen Zeit hier nochmal einiges dazu gelernt.
Wer möchte kann sich auch anders in der Firma einbringen, zumindest durfte ich auch andere Aufgaben mitübernehmen und musste nicht nur IT Aufgaben bewältigen.
Ich mag eben auch Abwechslung, andere würden Heuli Heuli machen, weil sie 1 Aufgabe mehr haben, aber nicht 1 Geld mehr. Muss jeder selbst für sich wissen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden liebevoll von Zeit zu Zeit daran erinnert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und im Gang ist das Licht mit Bewegungssensor ausgestattet!!!!1elf!
Ein Kollege fährt ein E-Firmenwagen :o
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung für die Gegend.
Image
Ich finde die Aufmachung gelungen.
Karriere/Weiterbildung
Man arbeitet in der IT. Man wird gefördert, es sind Schulungen vorhanden und man hat ein Budget für Zertifikate und Kurse.
Also, aber man arbeitet in der IT... da lernt man ohnehin jeden Tag dazu. Die beste Weiterbildung passiert sozusagen durch die Arbeit.