4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viele Möglichkeiten und geplante Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle Mitarbeiter arbeiten sehr gut Miteinander. Aber auch die Kommunikation mit der Chefetage funktioniert Menschlich und einwandfrei offen und ehrlich.
Work-Life-Balance
Hier schwächelt nicht nur Media Markt, ganz allgemein ist die Arbeitszeit der Branche üblich zu bewerten. Wer den Einzelhandel kennt der kommt auch mit den Arbeitszeiten sehr gut zurecht. Ich finde es super das die Arbeitszeit im Verkauf ab 9 oder 10 Uhr anfängt, so kann man morgens noch entspannen und gut gelaunt den Tag starten.
Karriere/Weiterbildung
Alles ist offen, du selbst entscheidest wie viel du erreichen und leisten möchtest. Du kannst dir deine eigenen Grenzen setzen. Es gibt viel Potential und Möglichkeiten sein wissen zu erweitern.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut und liegt meist auch etwas besser als andere Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Top, wirklich freundliche Kollegen die mit Herz bei der Arbeit sind
Vorgesetztenverhalten
Top, alle arbeiten miteinander und effektiv. Wenn es Probleme gibt wird schnell reagiert und weiter geholfen
Kommunikation
Man wird hier immer auf dem Laufenden gehalten. Es gibt Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten wenn man will und fragt.
Gleichberechtigung
Egal wer egal wie, alle sind Menschen keiner ist besser keiner schlechter.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind vielfältig und lassen jedem Mitarbeiter viel Freiraum zur eigenen Entfaltung seiner fähigkeiten. Man hat im Unternehmen sehr viele Chancen, man muss sie nur erkennen und nutzen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Lässt zu wünschen übrig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt war für meine Verhältnisse in Ordnung. Man hat sich schnell eingearbeitet und Verantwortung übernommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was ich an anderer Stelle benannt habe. Hier besteht definitiv in vielen Punkten Verbesserungspotential. Aber um dieses zu sehen, muss auch erst mal eingesehen werden, was hier falsch läuft.
Verbesserungsvorschläge
Definitiv ein Umdenken! Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden, Überstunden sollten zumindest angerechnet werden, um diese an anderer Stelle abbauen zu können und es sollte darauf geachtet werden, dass es den Mitarbeitern gut geht und sie zufrieden sind. Es täte dem Markt auch einen Gefallen wenn sich - vielleicht nicht wöchentlich - aber zumindest mal alle zwei Wochen einer aus der Führung vorbei kommt und schaut ob alles in Ordnung ist und mal Feedback gibt.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre und Klima - naja. Untereinander versteht man sich relativ gut, jedoch sollte man stets aufpassen was man welchen Kollegen erzählt. Das landet schneller als man denkt bei den Vorgesetzten. Ansonsten hat man nach oben hin kaum Kontakt, somit kann ich Lob oder Kritik nicht beurteilen. Man hört von den Vorgesetzten nichts sofern man nichts verbrochen hat.
Image
Die Mitarbeiter untereinander sind mit der Führung des Marktes fast allesamt nicht zufrieden. So ziemlich jeder sieht ein rotes Tuch in den vielen Überstunden, die nirgends angerechnet oder vergütet werden. Leider traut sich niemand das anzusprechen und so frisst man den Frust in sich hinein oder verlässt irgendwann das Unternehmen. Nach außen hin hat sich bereits rumgesprochen, dass hier zu arbeiten kein Segen ist, somit überlegt man es sich zweimal bevor man eine Bewerbung abgibt. Die stetige Unterbesetzung spricht für sich. Ich habe schon mit Leuten gesprochen, die meinten „für kein Geld der Welt“.
Work-Life-Balance
Man muss sich mit allen Kollegen absprechen, wer wann arbeitet. Teils stand man von 8 Uhr bis Ladenschluss 20 Uhr an der Kasse - unvergütet - weil unterbesetzt. Und um 20 Uhr ist noch nicht Schluss, denn die Kasse muss noch gezählt werden.
Karriere/Weiterbildung
Man steht einer Weiterbildung nicht im Weg, aber man bekommt auch nichts dafür. Zumindest kommt keiner auf einen zu und bietet anteilig Unterstützung an, bei einem nebenberuflichen Studium oder die Möglichkeit der Arbeitszeitverkürzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann’s in anderen Positionen nicht beurteilen, aber für mich als Berufseinsteiger ohne vorheriger Ausbildung war das Gehalt angemessen. Ich war zufrieden. Zuschläge für Überstunden oder Ähnliches gibt es hier jedoch nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach meiner Einschätzung wohl ja, größtenteils wird auf die Umwelt geachtet
Kollegenzusammenhalt
Naja… wie an anderer Stelle erwähnt - man sollte aufpassen was man wen erzählt. Der ein oder andere hat einen guten Draht nach oben und selbst wenn man bloß von Kniebeschwerden erzählt, bekommt man schon ein Gespräch in wie fern das Einfluss auf seine Arbeit hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Zum Thema Wertschätzung hab ich an anderer Stelle bereits etwas gesagt. Aber man muss sagen das sowohl junge als auch alte Kollegen gleich behandelt werden. Aber das man nach Betriebszugehörigkeit entlohnt wird oder besondere Prämien erhält habe ich nicht mitbekommen.
Vorgesetztenverhalten
Wurde während der Probezeit gekündigt aufgrund Knieproblemen, welche dafür sorgten, dass ich nicht 12 Stunden lag hinter der Kasse stehen (!) konnte. Statt über mögliche Stuhllösungen nachzudenken hat man hier kurzen Prozess gemacht. Also Wertschätzung der Mitarbeiter wird nicht besonders groß geschrieben
Arbeitsbedingungen
Von der Technik her findet man sich binnen kürzester Zeit recht gut ein.
Der pausenraum ist relativ groß und es gibt sogar eine Raucherkabine, sodass man den Markt nicht extra verlassen muss. Das aber leider auch zum Nachteil - wenn man Pause hat, aber viel los ist, wird man per Lautsprecher Durchsage aus der Pause wieder runter an die Kasse gerufen. Die Pause ist dann auch beendet und wird nicht an anderer Stelle nachgeholt.
Kommunikation
Informationen gab’s keine. Aber in meiner Position ist das wohl auch relativ. Da macht man einfach seinen Job und geht abends heim.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen. Ich denke jedoch dass man zumindest von den Stellen her gleich behandelt / berücksichtigt wird. Wie es beim Gehalt aussieht - keine Ahnung.
Interessante Aufgaben
So interessant wie es an der Kasse eben sein kann. Viele verschiedene Kunden Charaktere , aber die Tätigkeit war nicht besonders abwechslungsreich. Einblicke in andere Bereiche hat man nie bekommen, denn man musste permanent an der Kasse stehen.
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Katastrophale Entwicklung nach Corona
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
derzeit nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles und wirklich alles
Verbesserungsvorschläge
Zentrale sollte mal die Gegebenheiten in den Märkten prüfen.Angefangen in Kassel und ganz oben anfangen.
Arbeitsatmosphäre
nur noch Druck,von morgens bis abends stress,Führungskräfte bauen den Druck bewusst schon morgens auf damit es den ganzen Tag anhält
Image
nicht dass was es mal war,nach corona sind Mitarbeiter nur noch eine NR
Work-Life-Balance
nur Wochenpläne die erst am samstag rausgegeben werden,keine möglichkeit im Vorraus zu planen,jede Woche Planänderung vorprogrammiert,Überstunden jeden Tag selbstverst.,Familirnunfreundlich,Provat Leben nicht möglich,Erreichbarkeit voraussetzung sogar nach Feierabend und im Freizeit über Firmenhandy
Karriere/Weiterbildung
nur wer seine Kollegen am meisten bei der Geschäftsleitung schlecht macht kommt auch weiter
Gehalt/Sozialleistungen
kommt pünktlich
Kollegenzusammenhalt
jeder gegen jeden,wer ist der Erste der bei Geschäftsleitung ist und seinen Kollegen anzuschwärzen,so kommt man weiter und kann von seinen eigenen Fehlern ablenken
Vorgesetztenverhalten
zusagen nicht eingehalten,urlaubszisagen kurzfristig zurückgenommen,heute so morgen so
Arbeitsbedingungen
keine Sicherheitsschuhe im Logistik,veraltete Arbeitsklamotten
Kommunikation
den ganzen Tag von morgens bis Abends nur Zielsetzung was ein Einzelner Mitarbeiter alles schaffen soll
Interessante Aufgaben
jeden Tag Feuerwehrmann einsatz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeiten im Media Markt Kassel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Da bin ich ratlos
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es findet keine Kommunikation statt. Der Markt hat seit heute wieder geöffnet. Die Info bekommt aus der Zeitung. Seit Mitte Maerz Keine Infos.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
100 % kurzarbeiter Geld zahlen, Mitarbeiter ueber die aktuelle Situation informieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird media markt kassel durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden media markt kassel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Sozialleistungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich media markt kassel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.