Intransparente Gehaltspolitik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Media-Saturn Deutschland GmbH (Ingolstadt) in Ingolstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Transparente Gehaltspolitik, Mitarbeiter halten, statt verlieren und neue für teuer einzukaufen.
Work-Life-Balance
Work Life Balance fängt bei jedem selbst an. Ich kann nicht behaupten, dass jemals jemand Überstunden von mir eingefordert hätte. Sie sind oft nötig, weil man aufgrund des Personalmangels einfach nie auch nur annähernd fertig wird, aber zumindest in meiner Abteilung werden keine Überstunden gefordert.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin mit meinem Vorgesetzten sehr zufrieden, weiß aber, dass es sehr oft sehr anders aussieht. Zu viele Führungskräfte, die keine sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Gehaltsbänder, die aber nicht offengelegt werden. Niemand weiß genau, wie groß die Spanne für das eigene Gehaltsband wirklich ist.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen