3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das sinkende Schiff
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Weiterbildung. Mitarbeiter werden verheitzt.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter-Motivation ist gleich 0. Mitarbeiter wertschätzen und Wertschätzungen bei den Mitarbeitern lassen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr rau und Kritisch. Frei nach dem Motto: "Für gute Arbeit bezahl ich Sie, für schlechte Arbeit, hau ich Ihnen auf die Finger." Nie ein Lob erhalten.
Image
Nach außen Teilweise noch Top. Bröckelt allerdings.
Work-Life-Balance
Als Techniker ein Desaster. Aber die Überstunden beim Kunden seien ja "Freiwillig".
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Meist unter dem Durchschnitt / Gehaltserhöhung nicht bedeutend. Kein Weinachts oder Urlaubsgeld.
Kollegenzusammenhalt
Passt soweit. Einige wenige Kollegen fallen einem in den Rücken. Mit Vorsicht zu Genießen!
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei Defizit festgestellt.
Vorgesetztenverhalten
Als Frau hat man es deutlich besser in der Firma. Läuft alles über Sympathie.
Arbeitsbedingungen
Zusammengewürfelt und meist unvollständiges Arbeitsmaterial. Büromöbel zusammengewürfelt. Techniker haben nicht alle einen Arbeitsplatz.
Kommunikation
Interne Kommunikation absolute Katastrophe. Wird so vom Führungskreis vorgelebt.
Gleichberechtigung
Frau > Mann
Interessante Aufgaben
Meist das gleiche. Vertrieb sehr Fehler-Belastet. Oft Produkte ohne Sinn & Verstand verkauft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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IT Technikleiter
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
-Kritik der Mitarbeiter die Leistung bringen anerkennen und ernst nehmen.
-Schlechte Arbeit von den Abteilungsleitern zur Chefetage durchreichen nicht unter gehen lassen.
-Gleiches Gehalt für alle Techniker sowie Hotline Mitarbeiter, nicht nach Sympathie.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungen bekriegen sich gegeneinander
Image
Das Image ist nach außen noch gut aber es wird von Monat zu Monat geschwächt durch Intere Probleme
Work-Life-Balance
Überstunden müssen anfallen sonst ist man ein Fauler Mitarbeiter, Tagesleistungen müssen zu 90% Dokumentiert sein, Pause und Durchatmen wird hier mit "dummen Sprüchen" aus dem Führungskreis bemängelt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance auf Aufstieg in der Firma
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Sympathie nicht Leistungsorientiert. Meist weit unter normalen Einstiegsgehältern
Kollegenzusammenhalt
Jeder kommt mit schlechter Laune zur Arbeit oder spielt den glücklichen Witzbold
Vorgesetztenverhalten
eine Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Alles veraltete und zusammengewürfelte Hardware sowie Büromöbel
Kommunikation
Vom Führungskreis wird es so vorgelebt, dass die Interne Kommunikation sehr rau sein muss!
Gleichberechtigung
Hier wird das Modell ,wer ist mir Sympatisch von der Chefetage gelebt
Interessante Aufgaben
Immer das selbe keine Veränderungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Starker Zusammenhalt im Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird medicteam durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden medicteam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich medicteam als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.