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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Medizin & Markt Marketing und Kommunikation in der Medizin die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Medizin & Markt Marketing und Kommunikation in der Medizin
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Medizin & Markt Marketing und Kommunikation in der Medizin
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kontrollzwang und die Lorbeeren krallt sich gerne mal der Teamlead

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man bekommt gern mal nen Random 1on1 mit ungehaltenen und unwahren Vorwürfen

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man wusste, um wen man einen Bogen machen musste, der Großteil war toll

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Agentur halt, abgegoltene Überstunden etc

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz mies. Nur auf sich selbst bedacht, null Führungsqualität.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Kunden die einem viel Vertrauen entgegengebracht haben. Von agenturseite her waren Innovationen (Digitalisierung der Pressemappe) nicht gewünscht.

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