2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessanter Aufgabenbereich.
Führungsstruktur. Umgang mit Untergebenen. Keine oder nur wenige Möglichkeiten der Weiterbildung. Notwendige Umstrukterierungen werden nicht umgesetzt oder erkannt.
Änderung der Führungsstruktur. Größere Wertschätzung der Mitarbeiter und deren Leistungen.
Es gibt keine realistischen Ziele