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Medlanes 
GmbH
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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mitarbeiterfreundliches Unternehmen mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Viele Entwicklungsperspektiven

Gehalt/Sozialleistungen

Über dem Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Urban Sportsclub Mitgliedschaften

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kein Platz zum Wohlfühlen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

sehr hoher Druck durch die Vorgesetzten.

Work-Life-Balance

kein Ausgleich für Arbeit an Wochenenden oder Feiertagen

Vorgesetztenverhalten

keine Wertschätzung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unprofessionalität

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal seine Mitarbeiter ein wenig zu schätzen wissen.
Und sich nicht nur auf eine einzige Mitarbeiterin im Unternehmen verlassen.
Obwohl das ganze Unternehmen leider die Dame, dessen Namen ich nicht nennen kann, nicht leiden kann, da sie extrem unprofessionell ist und definitiv nicht kompetent, wird sie leider von der Geschäftsführung auf Händen getragen, die gründe hierfür sind unklar.
Das Unternehmen verliert nur ihretwegen all seine Mitarbeiter, aber leider merkt es die Geschäftsführung nicht.
Am Ende wird das Unternehmen an die Wand gefahren.

Arbeitsatmosphäre

Einige sehr nette Arbeitskollegen gehabt, aber allgemein im Unternehmen eine starre und kühle Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Morgens von 9 Uhr bis abends um 19 Uhr ist vollkommen normal.

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen gibt es kaum, außer einen.

Vorgesetztenverhalten

Es sind 2 Geschäftsführer. Der Eine, gibt dir zumindest ein wenig das Gefühl, dass du als Mensch auch wichtig für das Unternehmen bist. Der andere Geschäftsführer lässt dich das leider anders spüren.
Allgemein eine sehr unprofessionelle Art. Trotz mehrmaliger Erwähnung und schriftlicher Einforderung meines Arbeitszeugnisses nach meiner Kündigung, warte ich vergeblich nach knapp 4 Monaten immer noch darauf. Nicht einmal eine Antwort auf E-Mails erhält man. Man muss jetzt extra rechtliche Schritte gehen, um ein Arbeitszeugnis zu erhalten. Und dann natürlich auch vom Anwalt prüfen lassen, ob auch alles korrekt ist. Das ist schon traurig.
Oder das beste: Kollegen wurden sogar während ihrer Krankschreibung einfach gekündigt, das nenn ich mal Professionalität!

Kommunikation

welche Kommunikation?
Man kommt sich absolut nicht ernst genommen vor. Das was gesagt wird und was tatsächlich passiert, sind ganz andere Sachen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Ärztebesuchsdienst war extrem schlecht organisiert, die Logistik mangelhaft.

1,2
Nicht empfohlen
Hat bis 2019 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mangelhafte Bereitstellung von Schutzutensilien für Angestellte und Ärzte. Oberstes Ziel: Sparmasnahmen Gewinn...!

1,1
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Arbeitgeber in Berlin

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber, hat immer Spaß gemacht

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Medlanes durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Medlanes als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Medlanes als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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