Dynamischer Wandel in der medizinischen Softwareentwicklung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut finde ich, dass man sich in der kleinen Firma in alle Bereiche einbringen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich, dass das Image der Firma nicht der Realität entspricht.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist offen, kollegial und von starkem Teamgeist geprägt. Ideen sind willkommen, und die flachen Hierarchien fördern direkte Kommunikation und Wertschätzung. Gemeinsame Aktivitäten stärken das positive Arbeitsklima.
Kommunikation
Die Kommunikation ist transparent und effektiv. Regelmäßige Meetings und Updates halten das Team informiert. Flache Hierarchien ermöglichen direkten Austausch und fördern Ideen. Führungskräfte sind zugänglich und offen für Feedback.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist stark. Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig und respektieren einander. Neue Kollegen werden freundlich aufgenommen und schnell integriert.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten helfen, Beruf und Privatleben zu vereinbaren. Der Arbeitsaufwand ist meist gut zu bewältigen, wobei in Spitzenzeiten Überstunden anfallen können. Das Unternehmen bemüht sich jedoch, diese auszugleichen und die Work-Life-Balance zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind vielfältig und spannend. Mitarbeiter können ihre Stärken einbringen und sich in neuen Bereichen weiterentwickeln. Regelmäßige Herausforderungen machen die Arbeit dynamisch und fördern die berufliche Weiterentwicklung. Insgesamt bietet das Arbeitsumfeld viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist wettbewerbsfähig und spiegelt die Leistung der Mitarbeiter wider.
Image
Das Image des Unternehmens ist derzeit schlechter als die Realität. Leider spiegeln die Bewertungen oft die Meinung ehemaliger, unzufriedener Mitarbeiter wider.
Karriere/Weiterbildung
Bei Medset bieten sich aufgrund der Firmengröße gute Karrieremöglichkeiten. Mitarbeiter haben die Chance, schnell mehr Verantwortung zu übernehmen und sich in ihren Rollen weiterzuentwickeln.