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Meierhofer 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Meierhofer die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Meierhofer
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Meierhofer
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein offenes Ohr oder Lob -
Ob von Firmenleitung als auch von Kollegen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Kollegen - großer Zusammenhalt

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub auch kurzfristig möglich, wenn z. B. familiär was sein sollte

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation offen und miteinander

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Offen, kommunikativ und vielseitig. Freundliche Kollegen und auch Kunden.

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