MeisterWerke 2026
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn wird pünktlich gezahlt!
Der Spirit des Seniors!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ideen des Produktmanagements!
Wenig Aufstiegschancen!
Verbesserungsvorschläge
Mehr für ein WIR-Gefühl sorgen!
Nicht nur sagen, dass es eine Meisterfamilie gibt, sondern auch leben!
Gewinnbeteiligungen!
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzt sind gut & qualifiziert!
Oberes Management ist weniger gut strukturiert!
Kommunikation
Zu wenig Information!
Leider!
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält/arbeitet zusammen !
Trotz aller Umstände.
Work-Life-Balance
Auf einen guten Niveau!
Besser geht immer!
Vorgesetztenverhalten
Qualifiziert, fair, gerecht und unterstützend/fördernd!!!
Interessante Aufgaben
Arbeitsaufkommen schwankt!
Je nach Auftragslage!
Gleichberechtigung
Vermutlich ja!
Umgang mit älteren Kollegen
Eingestellt werden auch " ältere"Menschen!
Ganz nach Bedarf und Eignung!
Schätzung langgedienter MA?
Schwer zu beurteilen!
Es gibt Prämien zum 10., 20., 30. , etc Arbeitshubiläum, aber im Tagesgeschäft wird die Wertschätzung weniger offensichtlich !
Arbeitsbedingungen
Schulnote: 2
Arbeitsmittel sind angemessen !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Ünerwachung der Umweltschutzauflagen bzgl. Entsorgung ist sehr gut!
Potential besteht bei PSA und Klimatische Verbesserung in Bereichen großer Hitzeentwicklung!
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Industriebetrieb, der sich an die Tarifverträge des TISCHLERHANDWERKES anlehnt!
Es wurden vor ein paar Jahren Entlohnungsgruppen frstgelegt und die MA entsprechend eingestuft!(ähnlich AERA)
Gehalt wird IMMER pünktlich gezahlt!
Sozialleistungen : Betriebliche Altersversorgung bei der Allianz Versicherung
Image
Schwer zu sagen!
Derzeit halten sich Vor-&Nachteile die Waage
Karriere/Weiterbildung
Seminare: negativ
Weiterbildung : nur durch Eigeniniatitive
Aufstiegschancen: gering