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Jetzt Profil vervollständigen14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Die Arbeitszeiten sind super gewesen, die netten Kollegen, das Arbeitsumfeld
Hat mich eingestellt, mich dann noch gebeten,mit meiner alten Firma einen Aufhebungsvertrag zu machen, um dort frühzeitiger anfangen zu können. In gleichen Augenblick kam eine ehemalige Arbeitskraft zurück und anstatt mit mir zu reden,wurde ich in dem Glauben gelassen, es wäre alles in Ordnung, stattdessen kündigte sie mich einfach nach 5 Arbeitstagen, ohne Begründung.
Laut meinen ehemaligen Kollegen, lag es nicht an mir und meiner Arbeitsweise.
Nach längerer Recherche, soll die Art und Weise vom Arbeitgeber wohl normal sein. Zu einer Stellungnahme war der Arbeitgeber auch nicht bereit.
Respekt und Ehrlichkeit gegenüber dem Arbeitnehmer
Konnte nur kurz ein tolles Team kennenlernen
Kann ich nicht beurteilen
Kann ich nicht beurteilen
Kann ich nicht beurteilen
War zufrieden
Kann ich nicht beurteilen
Hatte nur gute Erfahrungen,positiv überrascht
Habe nur positives gehört und
gesehen
Wie schon bei meiner Überschrift erwähnt, ich habe sowas noch nie erlebt
Alles positiv,was ich in der kurzen Zeit kennenlernen durfte
War für mich in Ordnung, keine Probleme,außer beim Arbeitgeber
Kann ich nicht beurteilen
Ich hatte eine tolle Einarbeitung.die Arbeit hat mir sehr viel Spaß gemacht
Wenigstens kam der Hungerlohn pünktlich
Wenig Gehalt, Versprechen werden nicht gehalten, Lieblinge werden bevorzugt, AG hat keinen Respekt oder Wertschätzung für AN
Temperament hat im Übrigen nichts mit Anstand und Respekt gegenüber anderen Menschen zu tun!
Die einzelnen Dienste können sehr angenehm verlaufen, sind die Chefs im Haus versteckt man sich am Liebsten in den Zimmern weil man sonst Prellbock der schlechten Laune wird.
Außen hui innen pfui
12h weiß man vorher, dadurch THEORETISCH mehr freie Tage.. Pustekuchen. Kommst aus dem Nachtdienst, Ausschlaftag, Tagdienst.. Erholung geht anders.
Viele freie Tage am Stück gibt's auch nicht, da wird in die Mitte des Freis noch ein Tagdienst gesetzt, damit man an seinen 4 freien Tagen bloß nicht wegfährt
Weiterbildung gibt's nicht, wozu auch? Dem AG wäre es am Liebsten, man gäbe sein Gehirn zu Schicht Beginn an der Tür ab.
Jeder lästert über jeden.
Vorne alle lieb und freundschaftlich, hinten zerreißen sie dich in der Luft
Unter aller sau. Ich bin mein ganzes Leben noch nie so respektlos behandelt worden.
Angestellte werden vor allen Kollegen angeschrien und sogar beleidigt (!!!!!), wehe die Deko steht 1cm zu weit links, dann flippt sie direkt aus (z. B.)
Regelmäßig keine Handschuhe, Kittel bleiben ewig hängen, weil "zu teuer"
Und so viel Deko, dass kaum Arbeitsfläche bleibt.
Relativ regelmäßig Teamsitzung, die dauert dann aber auch mehrere Stunden deiner Freizeit (werden nicht als Überstunden gezählt obwohl Anwesenheitspflicht bei freien Tagen)
Ansonsten gibt es keine Kommunikation. Jemand schreibt was ins Übergabebuch bis es 3 Wochen später dann auch der Letzte per Stille Post mitbekommen hat.
Minimum
Sie versuchen wenigstens zu verstecken, dass Manche bevorzugt werden
Täglich grüßt das Murmeltier
Gehalt kam relativ pünktlich
AG setzt keine Wertschätzung. kommuniziert nicht mit AN.
Ihr Ruf eilt leider nicht voraus. Holt aber ganz schnell ein.
Durch 12 und 24h Schichten viel Freizeit
Versprechungen die nicht gehalten werden.
Schlecht
Ganz schlecht. Die kontrollieren bei neuen strikt Dienstpläne. Und gönnen keinem mehr als sich selbst.
Richtig schlecht!!! Man wird angeschrie'n, launische AG und überheblich, was auf Nationalität ihrerseits begründet wird.
Ist okay.
Keine Kommunikation zwischen AN und AG
Minimal über Mindestlohn. Plus Zuschlägen.
Alteingesessenen wird bevorzugt.
Man wird klein gehalten. Unterhalb der Kompetenz.
Er geht auf uns ein, gutes Klima, viele Prämien usw.
Viele Überstunden die schon geplant sind, teilweise komische Dienstplangestaltung.
Dienstplan besser gestalten, weniger Krankmeldungen
Gehalt kam immer pünktlich.
Mitarbeiter, Patienten und Angehörige werden nicht geschätzt!
Es wird sehr viel versprochen was nicht eingehalten wird.
Man darf nicht einmal seine ehrliche und direkte Meinung sagen. Dann wird sofort mit Kündigung gedroht.
Einfach mal auf sich selbst achten, bei sich selbst anfangen.
Vor seiner eigenen Tür kehren und aufräumen. Klarheiten schaffen...
Mitarbeiter und Ihre Arbeit schätzen.
Gute und glückliche Mitarbeiter ..gut und glückliches Unternehmen !
Das wird dort aber leider nie funktionieren... weil es seit Jahren so ist. Ein kommen und ein gehen.
Es gibt solche und solche. Es ist aber nicht gern gesehen in der Firma das man sich gut und evtl. Privat versteht.
Nein das Image stimmt nicht mit der Realität über ein !!!! Mehr schein als sein.
Ging eigentlich... wenn keiner Krank oder Urlaubszeit war. Allerdings auch nicht nach dem Arbeitszeitgesetz.
Nach 12 std Nachtdienst musste man dann auch die Teilweise 3 bis 4 stündige Teamsitzung mitmachen und musste dann Abends wieder zum Dienst.
Also absolut keine Erholungszeit.
Man ist quasi verdummt ...Weiterbildungen wurden angefragt aber nicht bewilligt ..kostet ja alles Geld ... und braucht man ja nicht.
Gehalt war in Ordnung, gibt aber genug Unternehmen die mehr zahlen und bessere Arbeitsbedingungen haben !
Nein die meisten gehen nicht ehrlich und direkt mit einem um. Man muss dickes Fell haben.
Ich habe viele und gute Mitatbeiter gehen sehen... teilweise welche die kurz vor der Rente standen und verheizt wurden als wären Sie 20 Jahre jung. Daher ist es ein sehr junges Team.
Sie sind sehr Hilfsbereit in der Not. Ziehen daraus aber sofort Ihren nutzen...und setzten einen unter Druck.
Eher weniger gut... zu kleine Patientenzimmer. Zu wenig Raum um Patienten ordentlich zu beschäftigen.
Im Winter oft Heizungsausfall und und und...
Das ist das einzige was super lief... neue Arbeitsanweisungen wurden sofort fest und tief eingebrannt in den Köpfen der Mitarbeiter.
Es wurde immer gesagt es gibt keine Herachi....aber es wurde einem schon klar gemacht wer das Klo putzen muss und wer nicht.
Gab es nicht. Verdummung auf höchsten Niveau.
nicht nur ein guter,sondern ein "sehr guter Arbeitgeber"
nichts
keine
ruhiges & frdli.Miteinander zwischen Geschäftsführung,Teams,Patient u.deren Familie
Mundpropaganda ist alles;-)) Leider kann man hier auch einige Negativberichte lesen-es gibt nun mal auch ehemalige Mitarbeiter,die sich mit diesem Unternehmen nicht engagieren konnten bzw.stetig "gegenschießen" mußten,in wie fern auch immer-das sind im Nachhinein diese Leute,die dann unangemessene Einschätzungen hinterlassen,traurig aber wahr
Arbeit & Familie sind gut miteinander zu vereinbaren,trotz 12 Std.Dienste-wie gesagt,man muß miteinander kommunizieren,dann klappts auch mit der Dienstplangestaltung
erfolgen in-u.extern,es wird auf Wünsche der Mitarbeiter eingegangen und versucht,dies individuell zu realisieren
top, äußert Jemand etwas anderes,entspricht dies nicht der Wahrheit
sehr gut
top : Einer für alle,alle für Einen,tolles Miteinander
Jeder achtet Jeden,egal wie alt Du bist
Haben stets ein offenes Ohr für Anliegen bzw.Fragen ihrer Mitarbeiter,versuchen ihren Möglichkeiten entsprechend dies positiv und schnell zu realisieren-habe ich während meiner jahrzentelangen Dienstzeit(in großen, anderen Unternehmen) noch nicht erlebt
sehr gut,sind im häuslichen Umfeld oder in der WG individuell verschieden,man hat sich entsprechend anzupassen
ist das A&O ,liegt dem Arbeitgeber sehr am Herzen,klappt sehr gut,haben stets ein offenes Ohr für jegliches Anliegen- man muß sich eben auch mal "nen Ruck geben",sein etwaiges Anliegen anzusprechen
zum Glück gibts hier keine Unterschiede bzw. "Hirarchiegerangel"..ein Jeder ist auf seine Weise eine Persönlichkeit und wird respektiert
Wer in der Intensivpflege tätig war bzw.ist weiß,daß unser Job tägli.aufs Neue vollen Einsatz ,mit Herz & Verstand,benötigt,ohne Frage -es ist tägli.aufs Neue mit interesannten Aufgaben verbunden
Das Gehalt, aber das ist nunmal nicht alles im Leben.
Oben steht alles.
Hoffnungslos!
Ehrlichkeit und authentisch wird hier nicht gross geschrieben.
Ein Image ist immer der Mundproagander der Kunden und der Mitarbeiter zu verdanken, demzufolge ist es dem Umgang mit dem Mitarbeiter gleich zusetzten.
Macht euch euer Bild durch meine Erfahrungen.
Die Arbeitszeiten passen, aber die Häufigkeit der Anwesenheit ist eine ganz andere sichtweise.
Pflicht ist nunmal Pflicht.
Tolles Gehalt.
Müll wird getrennt
Es gibt immer schwarze Schafe, die Frage ist immer nur wie viel Gehör sie geschenkt bekommen.
Keine Berührung.
Das Temperament geht schon mal mit einem durch.
Passt alles.
Naja, es werden nur ja Sagst toleriert. Von vorne immer nett, freundlich und willig, aber hinter dem Rücken kommt eine ganz andere Wahrheit zu Tage.
Gleichberechtigung kommt ich nicht erfahren, daher kann ich das nicht BEWERTEN.
Alltagsüblich für die Branche
Die sehr guten Eindrücke aus dem Vorstellungsgespräch haben sich bestätigt. Auch als alleinerziehende Mama eines Erstklässlers ist das Arbeitsmodell praktizierest, immer im Bewusstsein stets bei den Chefs ein offenes Ohr zu finden (stundenreduzierung o.ä.). Hier stimmt die Work-life-Balance!
Ich arbeite seit fast 1 Jahr in dieser Firma und fühle mich hier sehr voll.
Die Chefin hat immer ein offenes Ohr und ist eine vertrauensvolle Ansprechpartnerin.
Die kollegen sind alle nett und Freundlich und man hat schnell das Gefühl man würde schon immer zusammen arbeiten
( meine bisherigen Erfahrungen)
Für die Branche gut bezahlt.
Viele Versprechen die nicht eingehalten werden. Dieser Arbeitgeber ist ein Blender!
So verdient kununu Geld.