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Jetzt Profil vervollständigen19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Arbitsatmosphöre
schnuppertage in anderen Hotels von accor wären interessant
Ich habe vertrauen in meine kollegen und meinen abteilungsleiter. Die direktorin fragt immer wie es einem geht und hört zu.
Team #MMCC
ich bekomme urlaub wann ich brauche, kann überstunden abbauen, alles fair
top
voirgesetzte streiten sich manchmal, lieben sich aber.
Entspannte Atmosphäre
Es wird darauf geachtet, ist aber natürlich immer noch Hotellerie
Gute Möglichkeiten wenn man sich weiterbilden möchte
13. Jahresgehalt + Bonuszahlungen
Es wird darauf geachtet
Guter Zusammenhalt im Team und unter den Abteilungen
Sehr fair
Sehr abwechslungsreich
mehr auswahl zum Mittagessen wär gut, sonst passt alles
Gin Tasting @ MMMCC
hotellerie..
wer will kann
mehr geht immer aber 13 Gehalt, Urlaubsgeld und Bonus sind super
top
fair
ehrlich und korrekt
für mich immer interrssant
Mitarbeiter essen
Schlechte Dienst Plan
Alles super
Wie versprochen
13 Gehalt und Bonus
Past
Sehr gut
Kochen ist meine Leidenschaft
Das sind Leute, die an deiner Seite stehen und alles tun, damit den Mitarbeitern gut geht. Ein herzliches Dankeschön dafür!
Sehr gutes Arbeitsklima, was man in der Gastronomie selten trifft. Man geht gern auf die Arbeit, egal wie viel los ist.
Sehr gut, immer finden Team Events zu jeder Jahreszeit statt. Überstunden (die gibt es überall) werden fair behandelt.
Nachhaltiges Verhalten des Hotels
Alle Abteilungen arbeiten zusammen und lösen Probleme gemeinsam.
Ich respektiere meine Vorgesetzen, weil sie professionelles, fachliches und menschliches Wissen besitzen.
Leckeres Mitarbeiterverpflegung
Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und ist immer dafür, um Probleme gleich am Anfang zu lösen.
Hier wird jeder fair behandelt.
Die Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln
Kommt auf die Abteilung an wie es mit den Zeiten geregelt ist. Überstunden macht man schon, aber die werden so bald es geht abgebaut.
Man muss sich aber wahrscheinlich öfter den Satz "also als ich in der Ausbildung war durfte ich nie pünklich gehen" anhören
Ist halt Gastronomie.. aber dafür ist der Gehalt echt gut
Kommt natürlich auch darauf an in welcher Abteilung man ist.
Das Personal ist aber sehr aufgeschlossen und man kann viel Spaß mit allen haben
So wie in jeder Ausbildung muss man auch Tätigkeiten ausführen die man nicht so gerne mag. Diese kann man dann aber nach einer Zeit meist auf einen Azubi schieben der neuer ist ;)
sehr familiär
wird stehts beachtet
Außertarifliche Zahlungen, Bonus sowie 13. Monatsgehalt heben das Hotel ab
könnt nicht besser sein
kein Unterschied
vorbildlich
schnell, direkt & fair
immer gewährt
interessant sowie sehr abwechslungsreich
Hotel Ebene:
Super Work-Life Balance, kleines Team mit flacher Hierachie, Vorgesetze haben immer ein offenes Ohr, Feedback-Kultur, Mitarbeiter Events
Konzern Ebene:
Accor als Arbeitgeber bietet die Möglichkeit auch innerhalb des Konzerns zu wechseln und sich neuen Herausforderungen national und international zu stellen.
Nobody's Perfect, aber es gibt immer Raum für Verbesserungsvorschläge und konstruktives Feedback (auch in die Hotelmanagement Ebene).
Problemquellen werden als Team besprochen und es wird eine entsprechende ganzheitliche Lösung gefunden.
Es wird jeder einzelne/er MitarbeiterIn entsprechend gefördert und Weiterbildungen sowie Zusatzqualifikationen werden teilweise bzw. komplett vom Arbeitgeber übernommen.
Gehälter sind entsprechend dem Tarif eingestuft und eine Bereitschaft zu außertariflichen Zahlungen ist gegeben. Das Hotel bietet weiters außerordentliche Goodies an wie z.B. Zuschlag für den ÖPNV.
Da wir Teil eines Konzerns sind gibt es auch entsprechende Prämienziele welche vergütet werden.
So verdient kununu Geld.