0% Motivationsförderung aber 150% Druck
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Jobs auch mit Kontakten ins Ausland
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Negativer, nur auf Fehlersuche ausgelegter Führungsstil. Kein positives feedback.
Verbesserungsvorschläge
Fördern statt nur fordern. Positives bestärken und nicht nur Fehler bemängeln. Das grundsätzliche Misstrauen gegenüber den Mitarbeitern reduzieren. Despektierliche Äußerungen über gerade abwesende Personen vermeiden.
Image
Die Geschäftsführung verbreitet ein eiskaltes Klima.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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