Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

meta 
Trennwandanlagen 
GmbH 
& 
Co. 
KG.
Bewertung

Ein sehr guter Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird offen, ehrlich und auf Augenhöhe kommuniziert.

Kommunikation

Es finden regelmäßige meetings, sowie Betriebsversammlungen statt, in welchen diverse Aspekte, Änderungen, Abläufe, Vorkommnisse etc. besprochen werden.

Kollegenzusammenhalt

Es wird darauf geachtet, dass jedem, egal wie nur möglich geholfen wird.

Work-Life-Balance

In der Regel wird schon versucht die Möglichkeit zu schaffen, dass jeder seinen gewünschten Urlaub erhält. Es wird sich untereinander ausgetauscht und entsprechend geplant. Auch kurzfristige Urlaube, Termine etc. sind in der Regel kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Es wird offen, ehrlich und auf Augenhöhe kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Es offen nach Meinungen in den Vorgehensweisen gefragt. Ideen sind immer willkommen.

Gleichberechtigung

In diesem Unternehmen gibt es sowohl männliche als auch weibliche Führungskräfte. Der Anteil an männlichen und weiblichen Kollegen ist vor Allem in den kaufmännischen Abteilungen ausgeglichen.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob jung oder alt. Wer arbeiten möchte und gut ins Team passt, ist herzlich willkommen.

Arbeitsbedingungen

Die Büroausstattung ist hervorragend. Was benötigt wird, wird auch besorgt. Die Räumlichkeiten sind größtenteils klimatisiert.
Das Gebäude an sich ist etwas in die Jahre gekommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird regelmäßig gespendet und an Aufforstungsprogrammen teilgenommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es hat sich in den vergangenen Jahren zum Vorteil der Angestellten viel getan. Es gibt immer mehr benefits und man ist für Vorschläge offen.

Image

Grundsätzlich hat die Firma meta in unserer Region einen guten Ruf.

Karriere/Weiterbildung

Wie schon erwähnt, gibt es immer ein offenes Ohr für Anliegen, Ideen und Wünsche. In den Jahresgesprächen wird auch über individuelle Ziele, Wünsche und Weiterbildungsmaßnahmen gesprochen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden