Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Die Probleme mit Kunden werden an den Mitarbeitern ausgelassen
-Keine strukturierte Arbeitsweise
-Die Geschäftsleitung hält sich nicht an Absprachen die schriftlich festgehalten wurden
-Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern
-Die Probleme nicht immer auf Kunden oder Mitarbeiter schieben
-Die angenommenen Projekte mehr strukturiert bearbeiten
-Strukturierte Arbeitsweise der Geschäftsführung
Vorgesetzte drücken sich vor jeglicher Entscheidung und reagieren unseriös bei Problemen
Die Kommunikation zwischen Führungspersonal und der Geschäftsführung ist geil 0
Flexible Arbeitszeiten
Zahlungsmoral
Verantwortungsbewusstsein
Externes Coaching der "Führungskräfte"
Zieht sich aus jeglicher Verantwortung und sucht diese bei Anderen.
nette Kollegen, gutes Betriebsklima
Überstunden
schlechte Zahlungsmoral,Vorgesetzte,Chef,