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Metropolis 
Lichtspieltheater 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Metropolis Lichtspieltheater die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Metropolis Lichtspieltheater
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Metropolis Lichtspieltheater
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

Jeden Fehler kritisieren oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unorganisiert, diktatorisch. Auf Verbesserungsvorschläge wird nicht eingegangen & die Geschäftsleitung verbietet den Mitarbeitern teilweise den Mund.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht kommuniziert.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gegeben, aber ohne jeglichen Mehrwert oder Motivation.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine. Man überarbeitet sich.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Miserabel. Null Führungskultur. Die Mitarbeiter werden mundtot gemacht, andere Meinungen gelten nicht… ebenso wenig für Absprachen. Wer nicht mitspielt, wird schnell gefeuert.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kinoarbeit kann Spaß machen, aber sicherlich nicht in dieser Ruine, wo gefühlt alles mit Spucke, Leim & Rattenkot zusammengehalten wird.

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