6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Top Team, gute Stimmung, spannende Themen, aber in der Marktflaute zu wenig neue Projekte, aber in der Zeit daher viel und kreative Suche nach neuen Wegen Projekte zu verkaufen, das Team hat gut zusammengehalten
Marktname noch nicht so groß wie McK oder BCG..
Schnellere Beförderungen
cooles, junges Team
für Beratung sehr humane Zeiten, viel Flexibilität
Most of my colleagues are ambitious digital natives and have a substantial share mount of experience in different consulting concentrations and backgrounds.
Professional trainings and personal coaching (Mentoring programs)
flexible working hours (incl. hyper working style)
Diversity of thought and personalities are essentials
As an experienced consultant, Metyis can be an authentic and precedent-setting workplace for developing career horizons and leveraging one's skills to adapt to the divergent market conditions of today.
- Projekte mit internationalen Kollegen und abwechslungsreichen Aufgaben
- die moderne Firmenkultur, welche Start-Up mit Unternehmensberatung unter einem Dach vereint
- das unterstützende Arbeitsklima, welches fordert ohne zu überfordern
- dass es aktuell nur einen Standort in Deutschland gibt (München)
- Steile Lernkurve aufgrund der von Anfang an engen Zusammenarbeit mit dem Kunden & Nähe zu Senioren Experten mit top Backgrounds (akademisch, Corporate, top Beratungen)
- Große Client Brands mit spannenden Aufgabenfeldern (digitale Wachstumsstrategien, ecommerce & data analytics)
- Tolle Firmen-Events
- Flache Hierarchien & Gestaltungsmöglichkeiten durch engen Kontakt zu Partnern
- Trainingsangebot erst im Aufbau
- Wissenstransfer zwischen Projekten / Ländern ausbaufähig
Im Gegensatz zu den Niederlanden und Spanien, in Deutschland leider noch relativ unbekannt
Für eine Beratung ist die Work-Life-Balance gut
-Gutes Arbeitsumfeld
-Flache Hierarchien, sodass man sich gut einbringen kann
-Interessante Themen
-Gestaltungsmöglichkeiten
-Für eine Beratung gute Work-Life-Balance
- Sehr flache Hierarchien
- Kollegen mit starken Backgrounds: Top-Strategieberatungen, CEOs, Branchenexperten
- Möglichkeit sich einzubringen und deutschen Standort mit aufzuziehen
- Spannende Projekte und wirkliche Umsetzung der Empfehlungen
- Zugriff auf Data Scientists für Projekte
- Super Team-Spirit / Kultur
- Echte Work-Life-Balance (vs. typischer Versprechen in Branche)
- Strukturen / Back-Offices wie bei großen Beratungen noch nicht vorhanden. Vieles muss man selbst machen