Große Rede schwingen, nichts dahinter.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht müsste man auch mal die chefetage kontrollieren und nicht erst auf die kleinsten hauen.
Arbeitsatmosphäre
Team( an Ort und Stelle) ist soweit gut.
Kommunikation
Es wird von Oben an die kleinsten Arbeiter wenig weitergeleitet und dann bekommt man die Schuld.Wenn mal was durchkommt dann aber 10mal am Tag angerufen.
Kollegenzusammenhalt
Auf einigen Stationen läuft es sehr gut aber das scheint auch bei der Chefetage nicht gut anzukommen.
Work-Life-Balance
Außen hui, innen fui.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt drauf an.PDL redet wohl hinterm Rücken schlecht.Aber gibt anderen Schuld.
Interessante Aufgaben
Naja es werden sich spezielle Leute ausgesucht.Aber selbst die die Interesse haben .Werden ganz scharf an der kurzen Leine gehalten.Schade,Schade.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegial von den Mitarbeitern her.
Arbeitsbedingungen
Es könnte so schön sein wenn nicht so viel drum rum falsch laufen würde
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte für bestimmte Tätigkeiten besser sein
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ok.Aber Karriere wie oben.An einer kurzen Leine kann/Konnte man nichts machen.