3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Modernes, dynamisches Start-Up mit einer großen Vision und riesigem Potential
Keine, alles prima
Den Vorgesetzten und der Geschäftsführung ist es überaus wichtig, dass eine kollegiale und positive Atmosphäre und ein großer Zusammenhalt besteht. Gemeinsame Grill-Abende, Teamevents & Co.: sowas habe ich bisher in keiner anderen Firma erlebt.
Seit kurzem sogar Zeiterfassung!
Es werden regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, man sucht zusammen mit dem Vorgesetzten nach besten Optionen
Wenn man das Mikroplastik bekämpfen will, gehört ein Umweltbewusstsein einfach dazu
Mit wenigen Ausnahmen ein Top Zusammenhalt & Hands-on-Mentalität. Jeder: hilft jedem
Meines Wissens war das Alter in dieser Firma noch nie ein "Problem"
Die Vorgesetzten sind offen, nahbar, ehrlich und überaus fair.
Alles modern eingerichtet, ergonomische A-Plätze, A-Sicherheit wird sehr ernst genommen
Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für jede und jeden. Bei privaten Angelegenheiten oder Problemen wird zusammen nach Lösungen gesucht.
Alle MA brennen für die gemeinsame Idee, das macht alle Aufgaben spannend und interessant
Das Gehalt, die Work-Life Balance und die Kolleg:innen sind super. Wenn man meiner Meinung auch darüber hinwegsehen kann, dass wenig Struktur in der Organisation und der Führung herrscht hat man ein entspanntes Leben bis zum Projektende.
Zu Beginn wurde das blaue vom Himmel gelobt, inzwischen ist man mitten drin und die Versprechungen wurden nicht eingehalten und die unkonventionellen Methoden sind einfach nur anstrengend. Die Ergebnisse der Diskussionen sind häufig weltfremd, unwirtschaftlich und zeugen regelmäßig von mangelnder Zielsetzungen.
Jeden Prozess den man dreht offenbart wenig Struktur. Es wird erschreckend wenig Wert auf das Detail gelegt, egal worum es geht. Teilweise sehr unprofessionelles Verhalten an vielen Stellen.
Unstrukturierte und ineffiziente Arbeitsweisen sind leider an der Tagesordnung obwohl sie regelmäßig bemängelt werden.
Aktuell ist das Image nach außen gut und wird häufig auch professionell dargestellt. Im Inneren des Unternehmens ist man jedoch eher hemdsärmelig unterwegs auch in Bezug auf die Außendarstellung. Viele Termine zur Darstellung reißen die Qualität der Darstellung nicht unbedingt nach oben. Die Qualität ist zumeist oberflächlich oder falsch.
Sehr viele Möglichkeiten. Die Arbeit muss erledigt werden und damit hat man viel Freizeit denn einen Überblick über die detaillierte Arbeitsverteilung und Aufgaben hat keiner.
Weiterbildung wird angeboten, Karriere nicht.
Die Gehaltsstruktur ist im oberen Bereich angesiedelt, trotz der geringen Erfahrungen vereinzelter Mitarbeiter.
Wenn man ganz ehrlich ist, wird darauf überhaupt kein Wert gelegt.
Toller Zusammenhalt. Die Kolleg:innen an der untersten Front machen das allerbeste, um eine gute Atmosphäre zu schaffen. Grillen und eigens organisierte Events machen den Zusammenhalt in der Belegschaft gut.
Ältere Mitarbeiter sind leider Mangelware. Diese würden sicherlich helfen an der einen oder anderen Stelle aufzuräumen und das Verhalten der überwiegend unerfahrenen Generationen zu beeinflussen.
„Was kümmert mich mein Geschwätz von gestern? “ Der rote Faden ist nicht vorhanden und es wird sprunghaft von einem Gedanken zum nächsten balanciert. Die direkt Kommunikation wird eingefordert, aber dann nicht weiter beachtet. Ziele werden nur kurzfristig gesetzt eine langfristige Zieldefinition ist nicht vorhanden.
Nach einem Umzug ins nächste Gebäude sitzt man direkt neben den Toiletten, ansonsten ist die Ausstattung hochwertig, modern und gut. Die Auswahl der Arbeitsgeräte für ein überwiegend technisch geprägtes Unternehmen ist Apple und damit meistens inkompatibel für die gängigen und üblichen Anwendungen.
Keine, falsche und widersprüchliche Kommunikation. Man wird als Mitarbeiter:innen selten mitgenommen. Hab ich persönlich leider mehrfach erlebt.
Wenn man sich seine passende Aufgabe und Projekte selbst sucht oder entwickelt, kann man interessante Arbeiten erledigen, aber ansonsten ist man verloren.