8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Attraktiver Arbeitgeber mit vielfältigen und spannenden Aufgaben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeitkonten mit flexiblen Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten für Weiterbildungen bestehen in jedem Bereich und werden umgesetzt z. B. Meister, kaufmännische Seminare, technische Schulungen
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TV-V
Umgang mit älteren Kollegen
es wird Rücksicht auf ältere Kollegen mit gesundheitlichen Einschränkungen genommen, ältere Kollegen werden nicht benachteiligt
Arbeitsbedingungen
modernes Bürogebäude aus 2022, gute technische Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stadtwerke halt - muss man erleben um es wertschätzen zu können
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stadtwerke sind eine der wenigen noch verbliebenen Arbeitgeber "mit Sinn".
Leistungen der Mitarbeiter werden wertgeschätzt
Gleitzeit
Verantwortungsvolle Tätigkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leicht unterdurchschnittliche Eingruppierung. Andere Stadtwerke/Energieversorger nutzen den möglichen Spielraum etwas großzügiger aus und gruppieren etwas höher ein. Auf der anderen Seite ist der Umgang hier auch noch etwas persönlicher und familiärer (wir haben nur ca. 60 MA, andere SW haben mehrere hundert bzw. tausend)
Verbesserungsvorschläge
Die Klimatisierung ist nach wie vor etwas experimentell und nicht immer zu 100% ausgereift. Aber immer noch besser als die "Offenen Fenster" bei Sommerhitze im Altbau - jammern auf hohem Niveau.
Mehr E-Ladesäulen auf dem Parkplatz - wenn alle umstellen wird es irgendwann eng. Wobei sechs Ladepunkte alleine für die Mitarbeiter eigentlich schon mehr als der Durchschnitt sind (wir haben noch vier weitere für den öffentlichen Verkehr + noch einige weitere im Betriebshof für die Firmenfahrzeuge)
Ein Gratis-Döner-Tag im Monat wäre vlt. eine innovative Idee...
Arbeitsatmosphäre
junges Unternehmen - mit allen Vor- und Nachteilen.
Image
Stadtwerke sind eine der wenigen noch verbliebenen Arbeitgeber "mit Sinn", d.h. man arbeitet nicht nur fürs Geld sondern hat auch noch ein gutes Gefühl dabei. Manche legen da Wert drauf, anderen ist das egal.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Schulungen/Fortbildungen sind zum Teil vorgeschrieben, Kollegen werden aktiv weitergebildet und gefördert, andere Schulungen/Lehrgänge/Fortbildungen muss man aktiv anfragen bzw. begründen und bekommt sie dann auch wenn die Begründung schlüssig ist.
Gehalt/Sozialleistungen
TV-V = 13. Gehalt + Zusatzversorgungskasse.
Gehaltssteigerungen sind im Tarif festgeschrieben
BV mit Leistungsprämie, d.h. im Sommer gibt es nochmal einen kleineren variablen Betrag extra
Es gibt eine private Unfallversicherung für die Mitarbeiter
Es gibt eine vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio nebenan
Gehalt kommt pünktlich
Grippeschutzimpfung (freiwillig)
Mitarbeiterweihnachtsfeier und im Sommer/Herbst Mitarbeiterevent (2023 Geocaching mit anschließendem Grillen)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV ist auf dem Dach, E-Ladesäulen auf dem Parkplatz, zur Zeit noch kostenloses Laden der Mitarbeiterautos möglich und Mitarbeiter-E-Bike-Leasing wird angeboten. Das neue Gebäude hat eine sehr moderne Klimatisierung - Mehr kann man eigentlich nicht machen.
Regelmäßige Erste Hilfe Schulungen über den Kreis der Ersthelfer hinaus.
Kollegenzusammenhalt
bei rund 60 Kollegen kennt fast jeder jeden...
Umgang mit älteren Kollegen
ohne die alten Hasen läuft es nicht - sind auch alle nett und hilfsbereit zu uns jüngeren Kollegen :)
BV bezüglich der Ehrung von Jubilaren
Vorgesetztenverhalten
Gut, angefangen beim GF, der sehr bemüht und engagiert ist und in der Regel jeden grüßt und mit jedem mal spricht: Sowohl mit Führungskräften als auch mit Azubis.
Ansonsten: vertrauensvoll bis familiär - gute Mischung aus alten Stadtwerkehasen und Quereinsteigern aus der freien Wirtschaft: Tradition trifft Innovation.
Arbeitsbedingungen
schöne helle Büros, höhenverstellbare Schreibtische, Mitarbeitercafeteria mit Kühlschrank, Kaffeevollautomat (diverse Kaffeespezialitäten, Kakao und Wasser gratis).
individuelle Home-Office-Regelungen (es kann mit der Führungskraft - sofern vom Arbeitsablauf her möglich - vereinbart werden, dass man an einer zu vereinbarenden Zahl von Tagen in der Woche von zu Hause aus arbeitet)
Einzelhandelsdiscounter, Textildiscounter, Tiernahrungsdiscounter, Dönerbude, amerikanisches Schnellrestaurant sowie Bäcker um die Ecke.
Fitnessstudio und Autowerkstatt ebenfalls.
Apotheke, Werksverkauf von Melitta ist auch in der Nähe
Anbindung an den ÖPNV, zum Bahnhof fährt halbstündlich ein Bus.
Kommunikation
Abteilungsübergreifend kann geredet werden - keine "Lagerbildung" wie in anderen Unternehmen. Sind aber auch nur rund 60 Kollegen.
Gleichberechtigung
gute Mischung aus männlich und weiblich, sowohl bei den Führungskräften als auch bei den Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
gibt es - bei nur rund 60 Kollegen bleibt genug übrig für den Einzelnen.
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Interessanter vielseitiger Job
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job und gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
aktuellen Sparkurs
Verbesserungsvorschläge
Mehr abteilungsübergreifende Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Wie in fast allen Unternehmen gibt es auch mal Krisen die bewältigt werden müssen
Image
Jeder hat da seine eigene Meinung und Eindrücke. Ich find`s gut.
Work-Life-Balance
Überstunden fallen fast nie an und die Arbeitszeiten geben genug Spielraum für ein ausgewogenes Privatleben
Karriere/Weiterbildung
Fleiß wir honoriert und einem Weiterkommen steht nichts im Wege
Gehalt/Sozialleistungen
TVV, schau selber mal nach
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klappt sehr gut, gibt aber, wenn auch selten, immer mal wieder Verbesserungspotential.
Kollegenzusammenhalt
Es kann nicht jeder mit dir auf einer Wellenlänge liegen, dafür sind wir Individuen mit eigenen Vorstellungen und Wünschen
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es noch einige ältere Kollegen die mit Erfahrung und Wissen gerne weiter helfen und geschätzt werden im Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Wie Vorgesetzte nun mal sind, aber man kann mit jedem vernünftig reden und es wird sich auch Zeit genommen für den einzelnen Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles an die Hand was man braucht um sicher und gut zu arbeiten
Kommunikation
Klappt, gibt aber immer kleine Verbesserungsmöglichkeiten
Gleichberechtigung
Keine Probleme, alle werden akzeptiert und Wert geschätzt
Interessante Aufgaben
Vielschichtig und interessant
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Guter Arbeitgeber mit guten Benefits und Möglichkeiten Beruf und Familie zu vereinen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische, klimatisierte Räume
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Insgesamt zufrieden, stetige Weiterentwicklung, keine starren Strukturen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bleibt cool, nutze die Chance
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit Potenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Chance sich weiter zu entwickeln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mindener Stadtwerke durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 88% der Bewertenden würden Mindener Stadtwerke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mindener Stadtwerke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.