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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Viel zu langer Prozess, keine Wertschätzung

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man bewirbt die Stellen auf Facebook und Instagram suggeriert einen nicht vorhandenen Fachkräftemangel und lässt sich dann aber Monate mit der Absage Zeit. Das ganze natürlich ohne persönliches Feedback und mit dem allgemeinen nichtssagendem Baukastensystem für Worthülsen. Man sollte den Bewerbern auch fairerweise sagen, dass man ohne Parteibuch eh nicht auf diese Stellen genommen wird. Ein Satz mit X also.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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