3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mit guter Vision angetreten, leider nicht bis zu Ende gedacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Stimmung innerhalb der einzelnen Bereiche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- leider vieles elementares wie Führung, Unternehmenskultur, Kommukatiom und v.a. auch Transparenz
Verbesserungsvorschläge
- Schnellstmöglicher Einsatz von Führungscoaches
- Reduktion von micromanagement durch mehr Vertrauen und Miteinander
- Etablieren einer nachhaltigen Unternehmenskultur sowie gemeinschaftliche Erarbeitung und Ausrichtung nach Purpose, Mission und Vision
Arbeitsatmosphäre
Stimmung innerhalb der einzelnen Bereiche ist super, unternehmensübergreifend totale Katastrophe, das neue Büro gleicht einer Baustelle, Geschäftsführung ist leider abgehoben und nicht mehr greifbar, Führung Fehlanzeige
Image
Image wahrscheinlich (noch) wesentlich besser als der reale Zustand des Unternehmens
Work-Life-Balance
Überstunden sind mit dem sehr fairen Gehalt abgegolten, grundsätzlich gibt es keine dauerhaften Überlastungsphasen, extreme Einzelfälle wurden trotz mehrfacher Gespräche leider nicht entlastet, Wochenenden sind zum Glück in der Regel frei, aber unter der Woche ist alles möglich, dabei immerhin relativ flexible Arbeitszeiteinteilung
Karriere/Weiterbildung
Viele Versprechen, aber de facto gibt es keine echten Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten erfolgen lediglich durch Eigeninitiative der Mitarbeitenden
Kollegenzusammenhalt
Teils teils, es gibt sehr große Unterschiede bei der Hilfsbereitschaft, auf manche Kolleg:innen ist stets Verlass, auf manche hingegen gar nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist nur eine Zahl
Vorgesetztenverhalten
Auf Bereichsleiter-Ebene stets bemüht, aber teilweise mit wenig bis keiner Führungserfahrung, Geschäftsführung unterirdisch, noch nie sowas erlebt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind sowohl im Office als auch bei Remote-Stellen sehr gut ausgestattet (höhenverstellbare Tische, große Bildschirme, Belichtung, Ruheräume, großzügige Gemeinschaftsbereiche und Co.), zur Überwindung der Strecken der sehr großzügigen Bürofläche stehen Roller zur Verfügung, leider Lärmbelästigung durch angrenzende Großbaustelle
Kommunikation
Ohne den Flurfunk gäbe es quasi keine Kommunikation, ein gut gemeintes zweiwöchentliches Teammeeting gleicht einem Geschäftsführungs-Monolog, der sehr strategisch und wenig operativ ausgerichtet ist, Deadlines werden teilweise erst kurz vor knapp kommuniziert, obwohl schon länger bekannt
Gehalt/Sozialleistungen
Durch Beratungsnähe definitiv überdurchschnittliche Gehälter, variable Vergütung oder individuelle Boni sind verhandelbar (aber siehe Gleichberechtigung!), leider bisher kein Inflationsausgleich oder ähnliches und leider auch keine Gewinnbeteiligung, weswegen das Gefühl aufkommt, mit seiner Arbeit Reiche nur noch reicher zu machen
Gleichberechtigung
Es gibt definitiv Lieblinge, die mit auffällig schlechterer Leistung bedingungslos bevorzugt werden, Fachlichkeit und Sachlichkeit Fehlanzeige
Interessante Aufgaben
Je nach Projekt und Rolle grundsätzlich interessante Tätigkeitsprofile vor allem für Mitarbeitende mit Branchenaffinität, leider häufige Disruptionen durch fehlende Arbeitsorganisation und Struktur
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Tolle Projekte mit nachhaltiger Philosophie für Kunden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber, kann ich nur weiterempfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird miralytik healthcare consulting durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden miralytik healthcare consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich miralytik healthcare consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.