Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

"MIRUDY 
GmbH, 
Steuerberatungsgesellschaft"
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Bitte nicht! Hier spielen sich komische Dinge ab!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Dies macht aber leider nur ca. 20% der Belegschaft aus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing am Arbeitsplatz ist an der Tagesordnung. Sowohl durch einzelne langjährige Kolleginnen als auch durch den Firmeninhaber persönlich. Hier werden die Leute rigoros untereinander ausgespielt. Auch haben einzelne Personen überhaupt keinen Anstand. Als neuer Mitarbeiter hat man es doppelt schwer, weil ein Hauen und Stechen herrscht. Selbst langjährige Mitarbeiter leiden unter dem Betriebsklima.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Kontrolle, mehr Lob/Ermutigung, faire Löhne und kein Lohngefälle für gleiche Arbeit, nur weil man zu doof war knallhart zu verhandeln, die Mitarbeiter mehr schätzen, nicht jeder ist ersetzbar! Bei Ausscheiden die Mitarbeiter nicht schlecht machen, sondern mal konstruktiv überlegen, was hier schief läuft. Auf Selbstdarstellung verzichten und die Mitarbeiter mehr einbeziehen. Ansonsten kann ich nur jedem Bewerber raten: besser anderweitig umschauen, ihr werdet hier eures Lebens nicht froh! Wer psychisch vorbelastet ist sollte die Finger von dem Job lassen, weil danach könnt ihr euch einweisen lassen.
Lässt Euch nicht blenden! Es ist anders wie es scheint!

Image

Image wird durch den Geschäftsinhaber gepflegt. Ganz nach dem Motto: "außen hui, innen pfui" sollte man genau hinschauen...


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden