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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MIT-System die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MIT-System
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MIT-System
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    80%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Angenehm und produktiv

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5,0
KommunikationEx-Führungskraft

Schnelle, klare Wege sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Kollegen und Vorgesetzte unterstützen sich immer gegenseitig

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Es wird Rücksicht auf Arbeitszeiten, Familie und Termine genommen. Urlaub ist problemlos planbar

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Manchmal fehlte direkter Kontakt bei Unklarheiten, ansonsten wurden Probleme ernst genommen und schnell gelöst

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5,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Vielfältige und spannende Aufgaben bieten sehr viele Lernmöglichkeiten

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