10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abfertigung Werksschliessung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Zusammenhalt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Kommunikation
Geschäftsführung - Mitarbeiter Katastrophe
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jedes Jahr Entlassungen unterschiedliche Bezahlung bei gleicher Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten Umgang mit dem Personal auch wenn mal etwas daneben geht.
Verbesserungsvorschläge
Probleme mehr zu Herzen nehmen und auf Infos bzgl Verbesserungen eingehen
Gute Leistung bzw mehrleistung auch mal entlohnen oder wenigstens mal ein Danke
Förderungs Möglichkeiten bzw Aufstiegsmöglichkeiten anbieten
Work-Life-Balance
Ständig wechselnde Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
Probleme oder Anliegen werden selten bis gar nicht zur Kentniss genommen.
Kommunikation
Probleme werden nicht wirklich zur Kentniss genommen
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Bezahlung bei Ihnen gleichen Tätigkeiten
Betriebsart viel zu passiv
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hart, Härter, MM Graphia Bielefeld GmbH.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kunden mit großen Namen. Der MM Konzern scheint Geld satt zu haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bereitschaft und der Wille etwas ändern zu wollen ist auf allen Ebenen nicht wirklich vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
In diesem Unternehmen wird es Zeit für einen Strukturwandel. Hier muss ein Managementsystem her was auch umsetzbar ist.
Arbeitsatmosphäre
Dieses Unternehmen ist so unstrukturiert, dass es ein Wunder ist das Geld verdient wird. Mangelnde Organisation und kaum funktionierende Arbeitsabläufe sorgen für tägliche Verunsicherung und Frustration bei den Kollegen in der Produktion.
Image
Europas größter Faltschachtelhersteller. Weltweit der größter Produzent von Frischfaserkarton. Klingt gut, ist gut. Aufträge, sprich Arbeit gibt es genug. Und darauf kommt es an.
Work-Life-Balance
Wer Lust hat viel zu arbeiten und sich eine Karriere auf Kosten seiner Freizeit aufbauen möchte, ist hier genau richtig.
Karriere/Weiterbildung
Eigenes Entwicklungsprogramm für Jung spunde, die "Rangers" genannt werden. Top.
Schulungen und Fortbildungssystem für etablierte Mitarbeiter zur nachhaltigen Weiterqualifikation Flop.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer qualifiziert ist, kein Problem mit viel Arbeit hat und Druck aushält verdient sich hier ein gutes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
was nicht stattfindet kann nicht anders bewertet werden.
Kollegenzusammenhalt
In diesem Unternehmen sind Einzelkämpferqualitäten gefragt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier stellt sich eher die Frage wie die älteren Kollegen mit dem Betrieb umgehen.
Vorgesetztenverhalten
Der Fisch stinkt vom Kopf. Druck wird einfach nach unten weitergereicht. Wer am besten schrauben kann wird hier schnell zum Schichtleiter. Ob diese Mitarbeiter zur fachlichen Qualifikation auch über die nötige Sozialkompetenz verfügen ist fraglich.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist alt und verwinkelt. Daran lässt sich nichts ändern. Das die Maschinen teilweise kaputtgedruckt werden, da nur Produziert und keine Zeit für Instandhaltung bleibt ist ein organisatorischer Fehler der unteren bis mittleren Führungsebene.
Kommunikation
Es wird eher diktiert, als kommuniziert.
Gleichberechtigung
Unsere morgendliche Besprechung : 100% Men, 0% Women.
Interessante Aufgaben
Nur für Führungskräfte. Dieses Unternehmen bietet so viele Baustellen sich zu beweisen. Traumhaft.
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Baracke für Psychoterror
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeden Tag der Wahnsinn! Alles endet im Chaos. Gereizte Mitarbeiter die längst über den Limit sind.
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich nach mir die Sintflut.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten abnormal.
Kommunikation
Abmahnung / Personal Gespräche / Ermahnung / Versetzung /Änderungskündigung / ect sind die Kommunikation durch einen Geschäftsführer und seine Lakaien.
Interessante Aufgaben
Sehr gute Kunden mit hohen Anforderungen. Mit einen Maschinenpark mit Maschinen von teilweise 20 bis 35 Jahren eine Herausforderung.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehr schlecht als recht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt genug Parkplätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Bezahlung, Vorgesetztenverhalten, Kollegenumgang miteinander, Betriebsklima / schlechte Stimmung intern
Verbesserungsvorschläge
Nicht einfach unter dem Vorwand der übertariflichen Verträge Mitarbeiter im Unternehmen "wohnen" lassen und die Überstunden einfach am Ende des Monats streichen.
Work-Life-Balance muss dringend was getan werden.
Kantine könnte attraktiver gestaltet werden, dass sie überhaupt genutzt werden würde.
Gleiche Ausstattung z. B. in der Küche für jeden Mitarbeiter bzw. für jede Etage.
Betriebsrat ist fast überflüssig, für die Anzahl der Mitarbeiter könnte dieser mehr tun.
Work-Life-Balance
Eigentlich 0 Sterne. Es wird erwartet, dass man bei der Arbeit wohnt und nur noch zum Übernachten nach Hause geht. Und das nicht als Ausnahme sondern als Regel. Wenn man mal etwas eher gehen muss (z. B. schon vor 17 Uhr), weil man sonst keine privaten Termine mehr wahrnehmen kann, wird man nur blöd angemacht etc., obwohl man vielleicht gar nichts zu tun hätte, um länger zu bleiben.
Dem Unternehmen ist es absolut egal, ob die Mitarbeiter Pausen machen und ob die Pausen ausreichend sind, die werden pauschal abgezogen, ansonsten machen manche Mitarbeiter gar keine Pausen und essen nebenbei am Arbeitsplatz mit der Begründung "Keine Zeit" und "Es wird eher abgezogen".
Kollegenzusammenhalt
Relativ wenig Zusammenhalt erkennbar, kann aber auch dadurch kommen, dass jeder einzelne Mitarbeiter für sich total gestresst ist und eventuell gar keine Zeit für andere Kollegen hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Viel Verantwortung und relativ hohe Erwartungen für eine miserable Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Chaos und Psychoterror jedoch teilweise super Nachwuchskräfte
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dennis Haschke und Simon Thelen sind sehr wichtig für die Prodution. Jung und extrem motiviert.
Genau das braucht der Betrieb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Extremer Psychoterror und Druck auf die Mitarbeter.
Zahlen Zahlen Zahlen und keine berücksichtigung der Menschlichkeit !
Burnout steht auf der Tagesordnung ...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Möglichkeiten der Entwicklung. Viel Erfahrung gesammelt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein nicht zu empfehlener Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umbruch in die richtige Richtung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit bei MM Graphia
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MM Graphia durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,2 Punkte). 0% der Bewertenden würden MM Graphia als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MM Graphia als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.