Außen hui, innen pfui
Verbesserungsvorschläge
Schwer zu sagen, da vieles von der Inhaberfamilie gesteuert wird.
Leider wird kaum auf die Fachkräfte gehört. Vieles wird einfach nicht gewollt. Und wenn sie einen einmal auf dem Kieker haben, hat man eh verloren.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung ist am Tiefpunkt. Von oben wird immer mehr gefordert, aber man erfährt weder Wertschätzung noch Respekt.
Kommunikation
Es wird sehr viel verschwiegen und nur das aller nötigste kommuniziert. Man ist beinahe schon auf den Flurfunk angewiesen.
Kollegenzusammenhalt
In meiner ehemaligen Abteilung war das leider Fehlanzeige, aber in den einigen Abteilungen konnte man sich aufeinander verlassen.
Work-Life-Balance
Bei der Arbeitslast kaum möglich. Und wenn man mal krank ist, wird man als faul angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt dort den ein oder anderen guten Vorgesetzten. Wenn er nicht gerade raus geschmissen wird. Man weiß nur des öfteren nicht ob man mit der Führungskraft oder dem Gesellschafter spricht. Kommt immer darauf an wie viel Macht man ausüben will.
Interessante Aufgaben
Die würde es sicherlich geben, aber dafür fehlt es an Zeit.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in der Führungsetage
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhung Fehlanzeige.
Image
Für das Image wird sehr sehr viel getan. Das ist am aller wichtigsten
Karriere/Weiterbildung
Keine Schulungen, auch wenn sie notwendig sind.