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MONASTERIUM 
LABORATORY 
- 
Skin 
& 
Hair 
Research 
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GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MONASTERIUM LABORATORY - Skin & Hair Research Solutions die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MONASTERIUM LABORATORY - Skin & Hair Research Solutions
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MONASTERIUM LABORATORY - Skin & Hair Research Solutions
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt auf einer Arbeitsebene gut, jedoch zu Kollegen in höheren Stellen nicht mehr so gut.

3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Work-Life-Balance war in Ordnung, jedoch war man häufig auch in seiner Freizeit über WhatsApp über verschiedene Firmengruppen erreichbar und immer übers Geschehen informiert.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Hierarchien innerhalb des Unternehmens waren sehr hart/stark und es war schwierig Kritik nach oben zu bringen.

3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gab diverse Aufgaben, die sich innerhalb von mehreren Wochen bzw. Monaten, je nach Projekt und Zeitraum.

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