Sympathische, ehrliche Agentur wo man was voran bringt und auch Spaß hat
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich stechen vor allem ein paar Punkte heraus was die Arbeit echt angenehm macht. Ganz vorne steht da das zwischenmenschliche Verhältnis im Team und zu den Vorgesetzten. Der offene, ehrliche und humorvolle Umgang fern von "Büropolitik" ist echt ein Mehrwert. Gleichzeitig finde ich aber gut dass alles was man macht auch effizient ist und man sich nicht in zig Meetings mit fragwürdigem Nutzen verliert.
Was ich in Anbetracht auf die Gesamtfirma gut finde ist dass sie sozusagen "moralisch" geführt wird. Klar ist es ein Business aber z.B. i.S. der Kundenwahrnehmung habe ich oft den Eindruck, dass eine Vertrauensbasis existiert die auf der bedarfsorientierten Herangehensweise an Projekte resultiert. Gleichzeitig schätze ich dass ein recht konstanter Blick auf das Mitarbeiter Wohlbefinden existiert und individuelle Entwicklungen und Leistungen möglich sind.
In wenigen Attributen: offen & ehrlich, zielgerichtet & effizient, empathisch & individuell
Arbeitsatmosphäre
Die ist echt sehr angenehm - lockere, kollegiale und weltoffene Kultur aber mit einem Arbeitsstil der effizient und auf das Ergebnis ausgelegt ist und dabei viele Freiheiten bietet.
Sympathisch finde ich dass Vorschläge willkommen sind und echte Umsetzungschancen haben oder andernfalls sinnige Begründungen erhalten.
Kommunikation
Offen, Relaxed und Ehrlich. Im Team vor Ort ist es eine direkte, freundschaftliche und unpolitische Kommunikation, was ich sehr schätze. Über die Standorte hinweg könnte man sich noch häufiger austauschen. Man merkt aber dass da stetig dran gefeilt wird um ein Verhältnis zwischen Updates über Neuerungen und eine Vermeidung zeitfressender Meetings zu finden. Ich finde insgesamt folgende Beschreibungen passend: respektvoll, unkompliziert, familiär und auf Augenhöhe über alle „Ebenen“ hinweg, lösungsorientiert, humorvoll, meist mit allen auf einer Wellenlänge.
Kollegenzusammenhalt
Der ist auch top. Sowohl im engen Team am eigenen Standort als auch über die Standorte hinweg. Im Team vor Ort geht es meist sehr kollegial zu, d.h. man unterstützt sich gegenseitig wenn es notwendig ist bzw. man hat auch eine Kultur die Unterstützung aktiv anzubieten. Bisher habe ich sehr selten „Oh, das liegt aber nicht in meinem Zuständigkeitsbereich“ Situationen erlebt.
Die Standorte sind ja räumlich teils weit verteilt und man sieht sich seltener aber auch über die Distanzen hinweg ist trotzdem der gleiche Zusammenhalt da.
Work-Life-Balance
Bei dem Thema darf ich mich wirklich nicht beklagen. In den Jahren, in denen ich im Unternehmen bin, wurden mir Leistungen angeboten um mein Leben in Deutschland mit meiner Entsendung an einen Auslandsstandort zu vereinfachen und ziemlich easy eine längere Auszeit gewährt. Außerdem konnte ich mehrfach an Auslandsreisen kleine Urlaube dran hängen. Noch dazu arbeite ich aktuell ganz flexibel von daheim und auch vorher im normalen Büroleben war es möglich private Termine zeitlich mit der Arbeitszeit zu kombinieren.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe auch hier nichts zu bemängeln. Eigeninitiative und Ideen sind gern gesehen, es herrschen flache Hierarchien (aber ohne Start-up-Hipster-Chaos), unkomplizierte und offene Kommunikation, Lösungsorientierung, Wertschätzung wird ausgedrückt und wirkt auch echt, Absprachen auf Augenhöhe. Schön finde ich dass ziemlich oft geschaut wird „wie es einem geht“ also wie die Auslastung ist, ob man happy ist und ähnliches.
Es ist ein ehrlicher Umgang miteinander und auch wenn mal nicht alles 100% lief weiß ich dass ich offen damit umgehen kann. Es wird kein blaming betrieben oder die Stimmung ungemütlich, sondern es geht um direkt Lösungen und künftige Verbesserung.
Interessante Aufgaben
Definitiv gegeben - vor allem abwechslungsreich. In meiner Zeit im Unternehmen konnte ich schon mehrfach neue Positionen einnehmen und jede bot für sich ein ziemlich abwechslungsreiches Aufgaben-Portfolio. Die meisten Wochen verlaufen recht unterschiedlich und oft kommt etwas unerwartetes - ich mag das, dadurch bleibt es abwechslungsreich. Bei den Aufgaben habe ich höchste Selbstständigkeit, kann planerisch, analytisch, konzeptionell und kreativ aber auch mal körperlich aktiv arbeiten (also nicht i.S. von Steinen schaufeln sondern weitere Laufwege zurücklegen und sprechen im Rahmen von Trainings o.ä.) und lerne durch unterschiedliche Projekte viel dazu.
Gleichberechtigung
Gegeben - im Team befindet sich meist sogar eine Überzahl an Frauen, sowohl bei den Mitarbeitern auch bei den Teamleitern. Und selbstverständlich werden alle gleich behandelt - es ist 2019. Auch kulturelle Hintergründe sind kein Faktor der irgendetwas ausmacht i.S. Gleichberechtigung oder anderweitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Meines Erachtens völlig in Ordnung. In vielen Teams der einzelnen Standorte finden sich ältere Kollegen. Bei der Vergabe der einzelnen Aufgaben, die z.B. für die Stelle des Markenbotschafters naturgemäß mit viel Laufarbeit verbunden sind, wird auch aktiv auf Vermeidung von Überbelastung geachtet.
Arbeitsbedingungen
Technik und Büroausstattung - sehr gut, moderne IT und ergonomische Schreibtische etc. Was in Richtung Büro super ist: es gibt für die office jobs meist sehr flexibel die Möglichkeit home office zu machen.
Je nach Projektphase kann es auch schon mal echt viel zu tun geben und auch stressig werden aber das gleicht sich eigentlich auch gut wieder aus. Und wenn ich ganz ehrlich bin kann eine deadline Zeit - aber komprimiert und nicht als Dauerzustand - schon auch mal ein kleiner Kick sein ;)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist vorhanden aber teils sind wir für Projekte natürlich auch viel Unterwegs. Ein ganz schöner Ausgleich ist aber dass am Hauptsitz der Agentur immer fleißig Bäume im zugehörigen Wald gepflanzt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist im Agenturumfeld sehr gut, im Vergleich zu größeren Unternehmen ausbaufähig. Dafür ist man bei Sozialleistungen sehr offen und individuell unterwegs. Die Kombi aus solidem Gehalt, spannenden Aufgaben, fairem Stundenkonto, gutem Klima und Sonderleistungen wie Dienstwagen und Homeoffice macht im Paket echt was aus.
Image
Ich selbst nehme das Unternehmen immer als eine pragmatische, lösungsorientierte und sympathisch-ehrliche, mitarbeiterfreundliche Agentur wahr und ich denke das trifft so auch zu. Man denkt bei Projekten aus Kundensicht und macht oft lieber kleinere Schritte als die Kunden zu überlasten. Im Team läuft es ähnlich ab, weil oft das Gespräch gesucht wird um zu schauen ob irgendwo Unterstützung nötig ist o.ä.
Persönlich finde ich sympathisch dass es ein modernes Unternehmen ist aber man nicht probiert eine Super-Fancy-Hipster-StartUp-unsere-Vergütung-ist-eine-halbe-Stunde-mittags-am-Kicker Agentur zu sein. Man kann es auch so sagen: wenn man einen Pitch bekommt hat man am Ende sehr wenige Striche auf seiner Buzzword Strichliste und dafür ein brauchbares, kreatives aber bedarfsorientiertes Konzept. Ich finde da fällt es einem als Mitarbeiter sehr leicht auch dahinter zu stehen.
Karriere/Weiterbildung
Ich kenne im Unternehmen so einige Lebensläufe, die aus Mitarbeiter / Praktikanten / Azubi Verhältnissen in wenigen Jahren mit dem Unternehmen mit gewachsen sind. Ich selbst kann mich da mit einschließen, da ich auch in wenigen Jahren mehrere Positionen durchlaufen bin (international, freiwillig und nicht zu meinem Nachteil). Ich glaube in anderen / größeren Firmen wäre meine Entwicklung deutlich langsamer und abwechslungsärmer gewesen.
Weiterbildungen sind als individueller Deal möglich, hier könnte man aber noch ein wenig mit standardisierteren Fortbildungen nachziehen. Durch wechselnde Projekte lernt man aber viel am Job selbst.