2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Offene Arbeitsathmosphäre und viel Forschungsfreiheit
Siehe oben.
Es sollte mehr langfristige Arbeitsperspektiven geben. Das geht nur mit der Erlaubnis zum Einwerben von Drittmittelgeldern oder der Kooperation mit der Uni. Insofern ist die Forschungsfreiheit an MPIs zwar hervorrragend und die technische Ausstattung sucht seinesgleichen, aber es gibt nur für wenige Menschen eine feste Perspektive, das sind im Wesentlichen die Technischen Angestellten und die wenigen Gruppenleiter, die eine Serviceeinheit leiten. Die Kontinuität des wissenschaftlichen Betriebes sollte verbessert werden. Abgesehen davon ist der Anspruch an die Qualität von Veröffenltichungen sehr hoch. Das hat zum Einen den Vorteil, dass man auch das Renomee erhält, zum anderen ist die Karriere für junge unerfahrene Wissenschaftler sehr stark vom Zufall abhängig.
Gute und sehr passende Öffentlichkeitsarbeit vorhanden, Begegennungsbereiche wie Kantine und Keffeteria.
Sehr gutes Image aufgrund der wissenschaftlichen Vergangenheit.
Im Vergleich zu anderen Max Planck Instituten (zum Beispiel dem in Göttingen), oder dem Uniklinikum Frankfurt hatte ich stets das Gefühl, dass die Menschen ihre Wissenschaft zwar ernst nehmen, sich jedoch nicht von der Arbeit auffressen lassen.
Eher wenig Karriereaussicht, wenn man nicht bereits Prof ist.
Gute Urlaubstageregelung. Gehalt orientierte sich am TöVD Bund und war damit im Schnitt höher als bei anderen Arbeitgebern.
Hervorrragende Arbeitssicherheit und auch Betreuung durch die Personalabteilung.
Instgesamt sehr verlässliche Kollegen.
Eher weniger Kontakt bis auf die direkte Zusammenarbeit.
Fair und Fordernd zugleich.
Gute Technische Ausstattung, aufgeräumtes Institut.
Ich musste mich recht stark um die Kommunikation bemühen, weil die Arbeitsbelastung im Allegemeinen so hoch ist, dass die anderen wenig dafür von sich aus investieren.
Hierarchie vorhanden.
Ich habe mir selbst die gestalterische Freiheit genommen, ansonsten ist es eigeltich ein eher Service orientierter Job gewesen.
GUTES RÉNOMMÉ, UNBEFRISTETE STELLE
SCHLECHTES ARBEITSKLIMA, SCHLECHTE KOMMUNIKATION, WENIG RESPEKT, KEINE WERTSCHÄTZUNG DER MITARBEITER
BESSERE KOMMUNIKATION, VERMITTLUNG VON WERTEN, VISIONEN,
POSITIVE STREITKULTUR, WAS IST LEISTUNG?