Unternehmenswechsel aufgrund Wegstrecke nach Umzug. Super Unternehmen für Innovative und Interessante Projekte!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Weiterbildungsmöglichkeiten.
Lernende Studenten/Azubis werden bestens begleitet und geschult.
Es wird großen Wert auf ein modernes Arbeitsumfeld gelegt, neue Laptops, schöne Bildschirme, ergonomischer Arbeitsplatz, kostenlose Getränke
Sollte es privat etwas ungemütlich werden, so wie das Leben manchmal spielt, hilft der Arbeitgeber, wenn Ihm möglich, gerne.
Arbeitsatmosphäre
Austausch untereinander z.B. beim Kaffe holen, rauchen oder am Arbeitsplatz gerne gesehen (Sofern natürlich im Rahmen).
Gebäude super Modern.
Arbeitsplatz ergonomisch und puristisch eingerichtet.
LED-Atmos Beleuchtung im Gebäude
Gebäudesteuerung (Heizung, Licht) von jedem Mitarbeiter einstellbar.
(ist dir zu warm / hell / dunkel, hast du die Freiheit dies selbst anzupassen)
Kommunikation
Kommunikation innerhalb Projekte sehr transparent für jedermann/Frau und kurz und knackig gehalten) - kurze Teammeetings über aktuelle todos etc.
Kommunikation persönliche Themen:
Vorgesetzte oder auch Kollegen haben immer ein offenes Ohr, sei es die kranke Katze oder Probleme im Projektablauf.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen helfen einem bei Problemen immer sehr gerne. Für Auszubildende nimmt man sich immer Zeit!
Work-Life-Balance
Private Termine (Arzt, Persönliches Umfeld etc.) sind i.d.R. nie ein Problem, dem wird immer Möglichkeit gegeben.
Selbstverständlich gibt es auch Projekthochphasen in denen ein etwas strafferer Zeitplan herrscht, dieser kann aber bei Abflachung wieder ausgeglichen werden.
Hier hilft man sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation.
flache Hirachie, angenehmes Miteinander.
kein unangenehmes Micromanagement, man kann seine Projekte selbst managen!
Immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr vielfältig.
Werkstudenten und Azubis haben die Möglichkeit mit Begleitung Frontend and der Entwicklung Teilzunehmen.
Gleichberechtigung
Getrenntes Bad & Toiletten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Starke Achtsamkeit auf papierloses Arbeiten!
Wirtschaftliches konstruieren, auf Verschnitt und Materielmenge wird nicht nur aus Kostengründen, sondern auch aus Umweltgründen schon in der Entwicklung geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Thema Gehalt hat die Geschäftsleitung ein offenes Ohr, offene Kommunikation ist immer gegeben. Die Gehaltsvorstellung wird offen empfangen.
Selbstverständlich muss immer eine gewisse Leistung des Arbeitnehmers vorhanden sein.
Sollte dies nicht der Fall sein, arbeitet man auch gerne Hand in Hand an zu verbessernden Punkten - dies ist mmn. ebenfalls eine sehr gute Möglichkeit, sich selbst zu verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit auf Weiterbildung ist definitiv gegeben und wird auch unterstützt!