Beratung mit Work-Life Balance + positives Arbeitsumfeld ohne Up or Out
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flache Hierarchie
- Kein "Up or Out"
- Super Teamspirit & Kollegenzusammenhalt
- Eigene Mitgestaltungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
passt alles im großen und ganzen
Verbesserungsvorschläge
- Homeoffice aus dem Ausland
- noch stärkere Förderung der Weiterbildung von Mitarbeitern
- Mitarbeiter Ressourcen sollten zum Teil etwas effektiver eingesetzt werden
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Extrem starker Kollegenzusammenhalt, der von der Geschäftsführung auch stark gefördert wird, etwa durch verschiedenste Events (Sommerfest = normalerweise 3 Tage "Überraschungsreise" z.B. nach Italien, Oktoberfest, Weihnachtsfeier, Girls Day, Boys Day, Consultant Dinner, Brownbag Seminare, etc.)
Work-Life-Balance
Für eine Beratung sehr gute Work-Life-Balance, wie ich finde
Vorgesetztenverhalten
Sehr kollegial, extrem flache Hierarchien
Interessante Aufgaben
Es kommt ganz auf das Projekt an, generell kann man von Beginn an viel Verantwortung übernehmen, wenn man das möchte, und sich vielseitig nicht nur in Projekten einbringen sondern auch inhaltliche Themen für die Company vorantreiben oder sich bei der Vermarktung mit einbringen
Gleichberechtigung
Yes, auf jeden Fall
Arbeitsbedingungen
Die Geschäftsführung legt viel Wert darauf, dass die Arbeitsbedingungen optimal sind, z.B. wurden gerade alle IT Geräte ausgetauscht, um die Mitarbeiter optimal auszustatten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Yes, Mücke, Roth & Company ist selbst in "zebras" und soziale Start-ups investiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Höher als bei manch einer großen Beratung und in Anbetracht der guten Work-Life Balance und des guten Arbeitsklimas definitiv fair (es gab gerade erst eine übergreifende Gehaltserhöhung für alle Mitarbeiter)
Karriere/Weiterbildung
wir gefördert, jeder hat einen Mentor und es werden verschiedene Schulungen angeboten