Vorstand und Geschäftsführung mit Defizit und ohne Strategie
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team auf Klinikebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Konzept- und Perspektivlosigkeit der Geschäftsführung und des Vorstandes
Verbesserungsvorschläge
Bereiche/Klinken intensiver einbinden, Medizinkonzept entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Erpressung
Kommunikation
Nur einseitig
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team trotz Personalknappheit
Work-Life-Balance
Viel Arbeit für wenig Geld
Vorgesetztenverhalten
Vorstand und Geschäftsführung meiden einen ergebnisorientierten Austausch mit den Leistungserbringern
Interessante Aufgaben
Ja, verflichtet dem ärztlichen Ethos, trotz Personalreduktion erleben, das mehr Patienten erfolgreich behandelt werden
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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