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Müller & Dungs GmbH Maschinenbau & Pressenservice Bewertungen
Müller
&
Dungs
GmbH
Maschinenbau
&
Pressenservice
Solingen
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Teils unzumutbare Zustände
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen und Unterbringung auf Montage ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die teilweise menschenverarchtende behandlung einzelner Mitarbeiter und natürlich die schlechte Zahlungsmoral.
Verbesserungsvorschläge
Das Problem ist die patriarische Führung, die weder Kritik noch Selbstinitiative duldet.
Wertschätzung von Mitarbeitern ist praktisch nicht vorhanden.
Dadurch ist keine Identifikation mit seinem Arbeitgeber möglich, was sich dann auf die Arbeitsqualität und Quantität niederschlägt.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt eine klare zwei Klassen Gesellschaft, wobei die schlechter behandelten auch oft extrem verspätet ihren Lohn erhalten, sowie kein Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Image
Mittlerweiler sehr schlecht.
Work-Life-Balance
sehr unterschiedlich Behandlung der einzelnen Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ab und zu mehrere Monate in Verzug.
Bei Kündigung werden falsche Anschuldigungen eingebracht, um Abfindungen zu schmälern oder zu umgehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Praktisch nicht vorhanden. Teilweise Mobbing an der Tagesordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise arbeiten verrentete Mitarbeiter seitweise mit.
Vorgesetztenverhalten
Das auftretende Mobbing geht grösstenteils vom Chef selber aus.
Selbstinitiatives Arbeiten wird durch Gängeleien unterdrückt.
Arbeitsbedingungen
Die Werkstattfahrzeuge sind meistens top gepflegt und gut ausgestattet.
Der Maschinenpark ist jedoch teilweise schrottreif.
Kommunikation
Durch "Kompetenzrangeleien" extrem schlecht, was zu immer wiederkehrenden Problemen im Arbeitseinsatz führt.
Gleichberechtigung
Weibliche Mitarbeiter werden in der Regel normal und höflich behandelt.
Interessante Aufgaben
Durch Arbeiten an verschiedenen Orten und an unterschiedlichsten Maschinentypen, kann die Arbeit sehr interessant sein.
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