Bester Arbeitgeber in Lüneburg?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für Neues, kein 08/15, modern, witzig, spritzig und herausfordernd... nichts für Schlaftabletten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich suche noch... wenn mir was einfällt, dann trage ich das hier nach... Sorry
Verbesserungsvorschläge
An den verteilen Sternen oben, kann man gut erkennen, dass es läuft. Prozesse können immer optimiert werden. Nichts und niemand ist perfekt. Einfach Vorschlag machen und umsetzen. Passt.
Arbeitsatmosphäre
Tiefe oder lustige Gespräche mit Kollegen, Dart spielen, Kicker, PS4 - viele Möglichkeiten, um sich wohlzufühlen... aber auch hier wird gearbeitet!
Kommunikation
Alles Top. Natürlich gehen auch hier mal ein paar Info´s unter. Menschen sind Menschen und Kommunikation kann manchmal schwierig sein. Hier habe ich noch keine Situation gehabt, wo es komisch oder gar irritierend wurde.
Kollegenzusammenhalt
Die neuen Kollegen werden schnell ins Boot geholt, wenn Sie es wollen. Es gibt auch Treffen nach der Arbeit oder ein gemeinsamer Skiurlaub in den Bergen. Aber keine Pflicht - nur wer will....
Work-Life-Balance
Wenn ich zwischendurch mal privat in die Schule zum Elterngespräch muss oder zum Zahnarzt, dann ist das so. Passt.
Vorgesetztenverhalten
Da können sich einige da draussen eine Scheibe abschneiden... so geht Unternehmen heute. Ich denke, da ist Musterhaus.net seiner Zeit voraus.
Interessante Aufgaben
Geschäftsleitung ist offen für neue Ideen. Man kann sein Ding machen oder sich gern mit neuen Ideen einbringen. Es ist hier keine Behörde oder ein verstaubtes Industrieunternehmen, sondern frisch und spritzig.
Gleichberechtigung
Ist schwer zu beurteilen - ich denke, alles Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin mit der Ältest hier im Reigen und fühle mich wohl.
Arbeitsbedingungen
Terrasse mit Blick auf den Kreidebergsee, Gasgrill steht im Sommer zu freien Verfügung. An heissen Tagen wird der Pool aufgebaut und Outdoor-Möbel runden das Ambiente ab. Wenn ich Fotos im Bekanntenkreis zeige, sind sie oft neidisch. ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist vorhanden....
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kann man nie genug haben. Gerade im Vertrieb kann man das ganz gut selbst steuern. Geld ist die eine Seite und Zufriedenheit die Andere. Muss beides passen und das tut es.
Image
Denke mal darüber nach, weshalb wir tagtäglich unsere Mitmenschen fragen: "Wie geht es Dir?" - aber nie wirklich eine ehrliche Antwort erwarten. Hier ist das anders!
Karriere/Weiterbildung
Es stehen zahlreiche Bücher zur Weiterbildung zur Verfügung. Auch die Möglichkeit ein Onlinekurs zu ordern ist gegeben, sowie der Besuch zum Fachkongress. Es soll niemand doof sterben. Wenn man lernen möchte, steht die Tür offen.