10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Lage direkt am Meer und Wald. Die vielseitigen Aufgaben in der Kita.
Dass trotzdem am laufenden Band Mitarbeiter gekündigt haben, nichts an den Strukturen geändert wurde. Wenn sie gute Mitarbeiter bekommen wollen, bzw. die Mitarbeiter halten wollen, muss was an den Arbeitsbedingungen geändert werden.
Besser bezahlen, kleinere Kindergruppen, mehr Mitarbeiter einstellen und dafür sorgen, dass neue Mitarbeiter offen aufgenommen werden und Anschluss finden können.
Wenn man offen auf die Mitarbeiter zugeht, dann findet man relativ schnell Anschluss, ansonsten ist es schwierig im Team Anschluss zu finden.
Die Arbeitsbedingungen, extrem schlechte Bezahlung, viel zu wenig Mitarbeiter, zu kleine Räume, führten dazu, dass eine ausgewogene Work-Life-Balance aufgrund von der daraus resultierenden Erschöpfung kaum möglich war.
Keine Möglichkeit sich weiterzubilden.
Ich persönlich kam gut mit allen Kollegen und Kolleginnen klar, andere, die neu ins Team kamen, wurden allerdings nicht gut behandelt und haben teilweise die Klinik schnell wieder verlassen.
Wie gesagt: im Vergleich zu anderen Stellen im sozialen Bereich extrem schlechte Bezahlung, zu kleine Räume, deshalb auch viel zu laute Umgebung, zu wenig Mitarbeiter, wenig Möglichkeit Stunden zu reduzieren aufgrund der schlechten Bezahlung, oft im Stress durch den Zeitdruck
Die KiTa-Leitung hat immer offen und ehrlich die Informationen der Geschäftsführung weitergegeben.
Das Gehalt war, im Vergleich zu anderen sozialen Trägern, schlecht. Was gut war, war die 40€-Tankkarte und das Weihnachtsgeschenk.
Frei Wünsche möglich, meist auch Mitsprache bei der Planung von Überstundenabbau, …
Karriere : Schwierig bei der Größe des Hauses.
Weiterbildungen werden in der Regel sehr unterstützt.
Bonuskarte, regelmäßige Lohnerhöhungen, Geburtstags- und Weihnachtsgeschenk
Zusatzleistungen
Super!
Mitarbeiterparkplätze, MA-Essen, Kaffee-Tee-Wasser frei
Gleichberechtigung klar - alles gut
Eventuell wichtig zu wissen ist das es eine reine Mutter-Kind Einrichtung ist und deswegen 90% der Belegschaft Frauen sind.
Sehr abwechslungsreich und lebendig, die Arbeitszeit vergeht wie im Flug
Alle Kollegen sind sehr freundlich und es kommen alle gut miteinander aus
Die Kommunikation empfinde ich als sehr gut
Die Chefin redet mit jeden Mitarbeiter, fragt immer nach ob alles in Ordnung ist oder ob man ein Problem hat. Sie hört immer zu wenn man was hat, egal um was es geht.
Alle im Haus sind immer freundlich und hilfsbereit
Urlaub kann man nehmen wie man es sich gerne plant.
Arbeitszeiten sind für Familie super geeignet.
Der Lohn ist immer pünktlich auf dem Konto.
Das Gehalt könnte mehr sein, aber dafür 8 Stunden täglich.
Die Sozialleistung der Firma ist richtig super.
was im grossen und ganzen gut
Es werden Junge und Ältere Menschen eingestellt.
Die Vorgesetzte bezieht ihre Mitarbeiter gut mit ein.
die Kommunikation ist richtig super
Als Mitarbeiterin kann man in der Firma aufsteigen.
Alle Arbeitskräfte werden in diesem Unternehmen geschätzt und Neueinsteiger voll unterstützt.
Die Arbeitsaufgaben wurden und werden gut verteilt.
super Bedingungen in verlässlichem Team, große Wertschätzung von Vorgesetzten, abwechslungsreiches Arbeiten.
Ein insgesamt großartiger Arbeitsplatz inkl. herrlicher Lage.
Eine große Palette an Benefits, wie z.B. die Bonuskarte, Gesundheitsleistungen, Fortbildungen u.v.m.
Zu wenig Räumlichkeiten
Arbeit mit Müttern und Kindern, Unterstützung von allen Berufsgruppen im Haus um gute Arbeit leisten zu können
Auf Grund der Betriebsgröße nicht so viele Aufstiegsmöglichkeiten
keine
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