Nur als Business-Punk verkleidet. Darunter alte Schule und Krisenkultur.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation ist immer offen, auch vor unangenehmen Gesprächen hat man keine Angst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es tut sich erst was, wenn der Schuh so richtig stark drückt.
Verbesserungsvorschläge
Kapazitätsplanung nicht nach dem Kundenbudget richten sondern anders herum. Feste Projektmanagement Strukturen flächendeckend durchsetzen und nicht nur darüber reden.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gibt sein bestes. Fakt ist aber konstanter Personalmangel, konstantes Feuerlöschen, konstante Verzweiflung.
Kommunikation
Nette Initiativen die den Zusammenhalt fördern sollen.
Kollegenzusammenhalt
Existiert hier genauso, wie auch woanders.
Work-Life-Balance
Aussagen von Vorgesetzten wie "das war nicht nötig" oder "genieß dein Wochenende" wirken fadenscheinig wenn man genau weiß was passiert, wenn man die extra Arbeitszeit nicht investiert.
Vorgesetztenverhalten
In wievielen Projekten kann ein Mensch gleichzeitig stecken? Wie kurz kann die Leine gehalten werden? Der Druck von oben wird spürbar nach unten durch gereicht.
Interessante Aufgaben
Hochinteressante Kunden und Projekte. Viel Automobilhandel, Energieversorger usw.
Gleichberechtigung
Frauenanteil gefühlt unter 20%, die Frauen die da sind, sind aber super tough und werden nicht bevormundet.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, so weit ich das sehe. Viele 50+ gibt es nicht.
Arbeitsbedingungen
Schickes neues Büro, aber mit mit uralt-Monitoren (VGA? ist das euer Ernst?!), billig-Mouse und schwachbrüstigen Laptops. Firmenhandy 3 Jahre alt von einem ehemaligen Kollegen weiter vererbt. Im Sommer keine Klimaanlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Gedanke, für gefahrene Kilometer Bäume zu pflanzen ist nett, mehr nicht. Charities und gute Zwecke werden unterstützt. Elektroautos werden aber nicht gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Halten mit dem Wettbewerb mit, aber auf eine sehr konfuse, unnötig komplizierte Art.
Image
Der Lack bröckelt. Man hat mehr abgebissen als man kauen kann und dadurch werden Projekte unnötig in den Sand gesetzt.