19 Bewertungen von Mitarbeitern
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr eigenständige Arbeitsweise gewünscht und gefordert, Unterstützung bei Weiterbildungen gegeben, starke Transparenz und Kommunikation auf allen Ebenen, sehr freundschaftlicher Umgang und stärker Zusammenhalt
Gewünschte Weiterentwicklung der Benefits wie Home Office wird nicht gewünscht
Einführung und Rahmenbedingungen wie Altersvorsorge und Home Office
Ich war als Werkstudent im operativen Controlling tätig und kann dieses Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen. Klasse Stimmung, hohe Wertschätzung, super nette Kollegen, ein einzigartiger Teamzusammenhalt! Ich denke oft an die schöne Zeit zurück! Weiter so!
Die Arbeitsatmosphäre und der Zusammenhalt des Teams haben sich in den letzten 2 Jahren stetig verbessert und ist aktuell sehr gut.
Fortbildungen werden gefördert
Aktuell sehr gut!
Meist 2 bis 3 Personen in einem Büro.
Weites und vielfältiges Tätigkeitsfeld - jeder kann seine Ideen und Fachwissen einbringen
Verantwortung wird übertragen und Freiheiten in der Umsetzung gelassen. Austausch ist durchweg freundlich und das tägliche Kickern eine angenehme Abwechslung. Im Sommer wird auch regelmäßig Eis zur Verfügung gestellt.
Sehr angenehm, offen und ehrlich (und das auch wirklich!). Viel Spaß auch über den Flur hinweg. Jeder ist hilfsbereit.
Bisher nichts Negatives wahrgenommen.
kein Gruppenzwang. Außerhalb der Kernzeiten ist alles problemlos möglich und die meisten Kollegen machen davon auch gern Gebrauch
kann noch verbessert werden.
Da kleiner Betrieb, ist die Karriereleiter naturbedingt etwas kürzer...
Top!
Top ausgestattet, bis auf ein paar Kleinigkeiten. Kostenloses Obst am Arbeitsplatz.
Monatlich stattfindendes gemeinsames Brunch mit allen Mitarbeitern inkl. Geschäftsleitern zum Austausch und aktuellem Stand.
Entsprechend dem Marktwert.
Ausgewogenes Verhältnis (~50:50)
Es tut sich etwas, der gute Wille da ist. Insg. kann über alles gesprochen werden und es wird auch versucht, gemeinsam eine Lösung zu finden. Solides Unternehmen, was auch an die Zukunft denkt. Sicherer Arbeitsplatz.
Sehr wenig/keine Transparenz in Sachen mögliche Boni/Benifts/Fortbildungen etc.
Keine klaren Regeln, teilweise gibt es Extrawürste. Regeln gelten nicht für alle gleich.
Kommunikation ist noch verbesserungsfähig: "Normale Mitarbeiter" erhalten Informationen häufig noch zu spät oder man erhält sie zufällig nebenbei oder aber man erfährt es irgendwann im Nachhinein.
Die eigenen Mitarbeiter sind auf der Wichtigkeitsskala der Geschäftsleitung leider eher bei "nicht so wichtig" zu finden. Rückmeldungen, die für den einzelnen Mitarbeiter sehr wichtig wären, erhält man erst sehr spät und auch nach häufiger Nachfragerei ist es schwer, überhaupt eine Antwort zu erhalten. Hier wird sich zu wenig Zeit genommen.
Den Ball etwas flacher halten. Auch wenn es jetzt besser läuft, ist noch einiges zu tun. Insbesondere gibt es meiner Meinung nach viel im Bereich Hierarchien auflockern zu tun (nicht nur special events für Geschäftsleitung und Führungsebene).
Das Bild ist eher nicht so gut.
Es hat sich neulich etwas verbessert, dennoch in einigen Bereichen noch etwas altmodisch in Hinblick auf Flexibilität (Home-Office, freie Arbeitszeiten).
Aktiv bietet das Unternehmen den Mitarbeitern leider keine Weiterbildungen an. Zwar gibt es diese und sie werden auch gezahlt, jedoch muss man sich in der Regel selbst darum kümmern (glaube ich zumindest). Ich als Mitarbeiter habe bisher noch keinerlei Infos bzgl. Rahmen/Vorgaben erhalten, was überhaupt möglich ist bzw. welchen finanziellen und zeitlichen Rahmen es gibt.
Karriere-/Aufstiegschancen aufgrund Unternehmensgröße eher schlecht.
Sozialleistungen insg. gut, Gehälter jedoch stark schwankend. Einige verdienen sehr gut, andere (deutlich) unter Marktdurchschnitt.
Ich glaube nicht, dass dem Unternehmen Umwelt/Soziales besonders wichtig ist. Finde ich aber auch nicht weiter schlimm.
Es gibt zwar Grüppchen, aber dennoch finden sich alle Mitarbeiter irgendwo wohl und kommen auch untereinander gut klar.
Mir ist kein schlechter Umgang mit älteren Kollegen bekannt.
Direkte Vorgesetzen verhalten sich weitesgehend gut.
Mängel im Gebäude werden zwar behoben, aber leider geschieht dies immer nur sehr schleppend. Ansonsten sind die Arbeitsbedingungen gut.
Teilweise gelingt es nicht, wichtige Informationen rechtzeitig an das gesamte Team weiterzugeben. Es hat sich jedoch verbessert.
Ich finde nicht, dass jeder Mitarbeiter gleich behandelt wird. Es wird zwar versucht, dass jeder gleich behandelt wird, aber noch gelingt dies nicht immer. Besonders bei den Zusatzleistungen/Benefits sieht man dies stark.
Die Arbeiten wiederholen sich - was aber nicht heißen muss, dass es schlecht ist. Es gibt jedoch verschiedene Tätigkeiten und immer mal wieder Sonderthemen auch für die "normalen Mitarbeiter".
Teamzusammenhalt, sehr Familiär, es wird viel gelacht
bei der Einstellung schon genau zuhören was man sagt
Man sollte es selbst ausprobieren, falls die Zeit dafür nicht zu schade ist.
Einen respektvollen Umgang zu den Mitarbeitern pflegen und keine Lieblinge bevorzugen!
vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, Übertragung von Verantwortung, motivierendes Team, spannende und herausfordernde Projekte. Mitarbeit in einem spanndenden und dynamischen Marktumfeld.
gute Sozialleistungen (freie Getränke, frisches Obst, Teamveranstaltungen, flexible Arbeitszeit, Altersvorsorge, kostenlose Tiefgaragenstelleplatz, ...)
super Arbeitsatmosphäre, 2-er Büro's, moderene Büroaustattung
offener und direkter Kontakt zur Geschäftsleitung und den Führungskräften.
moderen ansprechende Büroräume
Ich erlebe eine offene und wertschätzende Kommunikation. Es finden regelmässige abteilungsbezogene Jour-fixe und Mitarbeiterinformationsveranstatlungen statt.
spannende und interessante Aufgaben mit einem hohen Gestaltungsspielraum. Ideen und Erfahrungen sind willkommen
Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld.
Eigeninititative wird geschätzt und unterstützt.
Harmonisches und faires Klima.
Wertschätzendes, harmonisches Betriebsklima, offener fairer Austausch
Angemessene Gehälter, Betriebliche, Altersvorsorge,
freundliches, kollegiales Team
offene, ehrliche Kommunikation
Hervorragende Ausstattung der Räume. Die EDV ist stets auf aktuellem Stand und wird stets dem Bedarf angepaßt.
Regelmäßig finden in den Abteilungen Jourfixes statt sowie monatlich ein gemeinsames Frühstück! Jährlich Teamevents etc.
Die Mitarbeiter haben viel Raum für Eigeninitative!
So verdient kununu Geld.