5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein vertrauensvolles Miteinander mit der Muttergesellschaft erzeugt hohe Kundenzufriedenheit und ist ein Grundbaustein unseres Kunden/Kontaktmanagementes.
Es herrscht eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre.
Parkplatz wird zur Verfügung gestellt.
Die Mitarbeiter werden durch regelmäßige Weiterbildung gefördert.
Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen , Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.
Offener und ehrlicher Umgang miteinander. Jederzeit kollegial und fair.
Technisch perfekt ausgestattet.
Ein Kommunikationsaustausch zwischen den Kolleginnen und Kollegen findet regelmäßig statt.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und kollegial.
Der Mensch steht hier noch im Mittelpunkt. Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist Top! Home-Office ist möglich.
Für die persönliche Weiterbildung gibt es zahlreiche Angebote- auch für eigene Vorschläge diesbezüglich gibt es immer ein offenes Ohr.
Das Gehalt entspricht dem Verantwortungsbereich und ist im vollen Umfang zufriedenstellend. Neben dem Gehalt besteht die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge. Ein kostenloser Parkplatz wird zur Verfügung gestellt.
Respektvoller Umgang mit allen Kollegen, egal ob jung oder alt!
Entscheidungen sind immer klar und nachvollziehbar. Ziele sind realistisch.
Die Technik ist auf dem neuesten Stand-dadurch ist auch Home-Office möglich!
Angenehmes Arbeiten in Einzelbüros.
Eine offene und umfangreiche Kommunikation findet statt. Alle notwendigen Informationen für die Arbeit werden gegeben. Auch ein Nachfragen ist jederzeit möglich.
Es werden keine Unterschiede zwischen Männern und Frauen gemacht.
Die Naspa Immobilien GmbH ist geprägt durch ihren Geschäftsführer. Fachliche Kompetenz auf höchstem Niveau geprägt von einem menschlichen Führungsstil und einem vertrauensvollen Miteinander geben dem Arbeiten hier seit Jahren eine Basissicherheit. Worauf ich persönlich in der heutigen, schnelllebigen Zeit sehr viel Wert lege.
Hier gibt es nichts, was nicht besprochen oder gelöst werden kann.
Die Naspa Immobilien GmbH sollte sich etwas lösen können von den strengen konzernübergreifenden Regulatoriken ihrer Muttergesellschaft.
Es besteht ein vertrauensvolles Miteinander.
Da die Naspa Immobilien GmbH eine 100%ige Tochtergesellschaft der Naspa ist, wird sie oft mit der Naspa im Image gleich gesetzt. Nach über 15 Jahren bei der Naspa Immobilien unterscheidet sich die NI in einigen Punkten zum Image der Naspa.
Arbeiten mit Hund im Büro und Teilzeit aus dem Home-Office möglich.
Auf die Familie wird jederzeit rücksicht genommen.
Für Immobilienmakler ist die gesetzliche Weiterbildungsverpflichtung schon ein Indiz, worauf bei Naspa Immobilien GmbH wert gelegt wird. Ansonsten stellen neue Aufgaben und die Annahme von zukunftorientierten Veränderungen eine permanente Weiterentwicklung dar.
Löhne und Gehälter entsprechen im vollen Umfang dem Verantwortungsbereich.
Im Vertrieb besteht ein sogar ein Grundgehalt neben leistungsorientierte Provisionszahlung.
Es besteht immer ein respektvoller Umgang mit dem älteren Kollegen.
Langjährige Mitarbeiter/-innen werden geschätzt.
Entscheidungen werden klar kommuniziert und begründet.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend, neueste Technik ist vorhanden.
Permanente Informationen über die Weiterentwicklung des Unternehmen findet statt.
Es werden keine Unterschiede zwischen Männern und Frauen gemacht.
Bzgl. des eigene Aufgabengebietes besteht jederzeit Abstimmung und Weiterentwicklungsmöglichkeit. Die Arbeitsbe- und auslastung ist immer mitbestimmt und fair.