7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Die Kaffeemaschine
Das Verhalten gegenüber Azubis. Und vor allem, dass sie leider keine Fehler zugeben können. Es gibt so viele Dinge, die nicht gut für Arbeitnehmer und vor allem Azubis sind. Die Geschäftsführung sollte einfach unter sich bleiben und ihr Ding alleine durchziehen.
Nicht mehr auszubilden!
Ist ziemlich schlecht. Vor allem durch die Vorgesetzten
Standard 80er Jahre Work-Life-Balance
Wird nicht unterstützt.
Weit unter dem Durchschnitt.
Tun gern nach außen hin so, ist aber leider nicht vorhanden.
Zu 100% kann man sich niemandem anvertrauen.
Werden gar nicht erst in Erwägung gezogen, die können ja keine Paletten und schwere Pakete packen. ;)
Das ist definitiv am schlimmsten. Besonders in der Abteilung Bürokommunikation. Gerade für Azubis sind hier die Lehrjahre keine Herrenjahre!
Null Arbeitssicherheit. Paletten packen, egal bei welchem Wetter. Und man muss regelmäßig schweres und sperriges Holz durch die Gegend fahren, ohne dass es gesichert ist. Manchmal auch Stahl. Alles liegt dann einfach lose im Auto herum.
Sehr schlecht. Oft werden Dinge vergessen und dann anderen in die Schuhe geschoben. Viele Sachverhalte werden verdreht, um sich selbst ins beste Licht zu rücken.
Immer das Gleiche.
In erster Linie kommunizieren und mehr Wert auf die einzelnen Mitarbeiter legen. Ohne sie läuft es nicht.
Anfangs gut, nach einer Zeit wird es immer angespannter und unfreundlicher.
Arbeitszeiten sind in Ordnung.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
So viel wie nötig, so wenig wie möglich.
Für ein Unternehmen, welches sich so stark mit Natur und Ökologie auseinandersetzt, ist dies katastrophal. Papierverschwendung ohne Ende und ein Haufen Plastik für die Verpackungen.
Veraltet hierarchisch. Keinerlei Vertrauen, schlechte Kommunikation.
Körperlich schwere Aufgaben, welche im Vorfeld nicht besprochen werden, sind an der Tagesordnung. Auf Sicherheit wird nicht geachtet. Geschäftsleitung hilft da natürlich selten.
Findet eigentlich nur hinterm Rücken statt. Vorwürfe statt Miteinander.
Durchwachsen. Viele tägliche Aufgaben wurden im Vorfeld nicht kommuniziert.
Bei der Produktentwicklung können neue und eigene Ideen eingebracht und umgesetzt werden.
Umgang mit den Angestellten ist ausbaufähig hinsichtig Fairness. Kritik wird nicht sachlich aufgenommen oder hinterfragt. Dies führt zu einer angespannten Atmosphäre. Probleme wurden von den Angestellten angesprochen, leider ohne Erfolg.
Die Meinungen und Probleme der Angestellten ernst nehmen. Das eigene Verhalten kritisch hinterfragen und sachlich reflektieren.
Nach anfänglicher freundlicher Zusammenarbeit wendet sich das Blatt nach längerem Dasein. Der Ton wurde in manchen Bereichen sehr unfreundlich und respektlos.
Der Arbeitszeiten waren in Ordnung. Es wurde nur der Mindestanspruch an Urlaub gegeben.
Nicht vorhanden. Alles wurde mehrfach auf Papier ausgedruckt.
Aufgrund der Betriebsgröße keine Chancen auf Aufstiegsmöglichkeiten.
Fehlendes Vertrauen seitens der Führungsebene. Bei Krankmeldungen wurde mit Unverständnis reagiert oder hinter dem Rücken geredet. Auf sachliche Kritik am Arbeitsumfeld oder der Atmosphäre wurde persönlich und unprofessionell reagiert.
Es fielen viele Nebentätigkeiten an, die nicht Teil der Jobbeschreibung waren. Es wurden regelmäßig Paletten bei Wind und Wetter sowie große Pakete von bis zu 20 kg gepackt. Hier wurde wenig Rücksicht auf den Mitarbeiter genommen. Auch Arbeitssicherheit ist hier leider ein Fremdwort.
Schlechte interne Kommunikation. Keine Struktur. Viele Informationen und Arbeitsabläufe sind dadurch untergegangen oder wurden nicht korrekt weitergetragen. Dadurch konnten u.a. Herstellungstermine oder Kundenwünsche nicht eingehalten werden.
Gehalt lag am unteren Bereich von dem was branchenüblich ist.
Die Führungsebene handelt nach hierarchischem Denken. Der Auszubildende ist Auszubildende und wurde demzufolge auch so von oben herab behandelt.
Wer sich für den Bereich Biologie und Ökologie interessiert wird im Bereich Gestaltung die interessanteren Aufgaben bekommen. Ansonsten fallen die restlichen Aufgaben (Pakete verpacken) eher eintönig aus.
Hier wird alles doppelt und dreifach ausgedruckt.
Kann ich nicht viel zu sagen, da diese Firma nur aus Azubis und Geschäftsführung besteht.
Unterste Schublade
Katastrophale Umstände. Sicherheit am Arbeitsplatz ist hier Fehlanzeige.
Wer darauf steht Paletten und Pakete zu packen ist hier genau richtig.
Die Ausbildung in dieser Firma wird für jeden die Hölle sein.
Da gibt es zu viele Dinge.
Hier müsst ihr täglich bote spielen. Ihr müsst regelmäßig Paletten packen, egal bei welchem Wetter. Jeden Tag müssen Pakete bis zu 20kg verpackt werden.