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Co. 
KG
Bewertung

Mitarbeiter müssen hier positives reinschreiben, damit die Bewertungen nicht so schlecht ausfällt

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreich im Bereich Auftragsabwicklung
Mitarbeiter sind nett

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- dem Vertrieb sind oft die Hände gebunden, da Kunden falsche Versprechungen gemacht werden.

- Mitarbeiter müssen hier positives reinschreiben damit es nicht so schlecht aussieht, vielleicht auch hier ehrlich sein

- Der Chef hat gar keinen Plan

- Wenn man Familiäre Probleme hat unterstützt der Arbeitgeber einen auch nicht. Ist nicht die Aufgabe eines Arbeitgebers, aber es können bei jedem mal Probleme auftreten und dort wird man dann deswegen gekündigt

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Kommunikation vom Chef in Einzelgesprächen.

- Religion hat nichts am Arbeitsplatz zu suchen, der Chef sollte es unterlassen mit seinen Mitarbeitern über Gott zu reden

- Homeoffice einführen

Kommunikation

Der Chef kann sich Dinge nicht merken, außerdem werden Vereinbarungen mit Kunden getroffen, welche nicht eingehalten werden können. Vertrieb/Einkauf und Produktion leiden darunter

Kollegenzusammenhalt

wird das ein oder andere mal gelästert

Vorgesetztenverhalten

Der Chef kommt nicht auf die Idee Mitarbeitergespräche zu führen, er sieht vieles nicht ein, wenn etwas nicht umsetzbar ist. Die Teamleiterin ist hingegen top, deswegen einen Stern mehr.

Interessante Aufgaben

Im Vertrieb war es Abwechslungsreich, allerdings bekommt man viele unterschiedliche Aufgaben, die nicht in seinem Aufgabengebiet liegen und beschwert sich dann wenn etwas schief geht

Gleichberechtigung

Gegenüber Frauen ja

Umgang mit älteren Kollegen

Werden eigentlich nur jüngere eingestellt, ältere Mitarbeiter hatten auch schon einen Zusammenbruch wegen Überlastung

Arbeitsbedingungen

Keine Klima im Büro, ist im Sommer die Hölle, und die IT brauch ewigkeiten um Probleme zu lösen. Telefonanlage von 1999

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war gut, aber keine zusätzlichen Benefits

Image

Oft Unzufriedenheit der Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Da es kleiner Betrieb ist, ist hier kaum eine Möglichkeit. Eine Stelle wurde auch mit dem Mann der Cheffin besetzt


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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