7 Bewertungen von Bewerbern
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ich habe mich bereits im ersten Gespräch angekommen und integriert gefühlt. Daher keine Verbesserungsvorschläge.
Keine Vorschläge möglich. Scheitert doch schon im Bewerbungsprozess.
Ich hatte mich seinerzeit über eine Ausschreibung bei Facebook dort gemeldet. Man suchte dort einen Sales Manager. Relativ zeitnah erhielt ich von einer sehr freundlichen HR-Mitarbeiterin auch einen Rückruf. Dieses Gespräch verlief sehr nett und sie sagte mir, dass man DRINGENDS und zeitnah Mitarbeiter für den Vertrieb suchen würde. Es wurde dann ein Video-Call vereinbart, an dem der Vertriebsleiter und der Prokurist teilnehmen sollten. Dieser Call fand auch pünktlich statt. In dem Gespräch ging man auf meinen Lebenslauf ein und es wurden Fragen zu meinen Qualifikationen und Berufserfahrungen etc. gestellt. Auch von diesen beiden Herren wurde am Anfang noch einmal ganz deutlich betont, dass man DRINGENDS Personal suchen würde!!! Tja und dann..... ? Nichts mehr!!! Seit Wochen keine Rückmeldung, nichts!!! Ein sehr schlechter Stil!
Kleinigkeiten gibt es immer - hier aber nicht relevant
Bis auf die Eingangsbestätigung (Lesebestätigung) gab es auch auf Nachfrage keine weitere Kommunikation. Wirft kein gutes Bild auf die Firma
Auf Bewerbungen reagieren!
- Eingangsbestätigung
- telefonisch vereinbarte Versprechen halten
Gar keine Reaktion auf eine Bewerbung ist unfair und wirkt unprofessionell.
Sicherlich kann Arbeitsaufkommen, Krankheit oder Urlaub eine Antwort verzögern, jedoch sollte irgendeine Reaktion schon folgen.
Leider kann ich keine weiteren Angaben zum Personalauswahlprozess machen.