5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Büro, Obst, Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich mit den Mitarbeiter:innen umgehen. Kommunikation ist das A und O
Kollegenzusammenhalt
Quasi nicht vorhanden. Jeder arbeitet für sich.
Privaten Austausch gibt es kaum
Vorgesetztenverhalten
Kann nicht weniger als einen Stern geben.
Kommunikation
Dürftiger als ich es je erwartet hätte.
Interessante Aufgaben
Interessante Themen der Automobilbranche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr viel Spreu, wenig Weizen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf den einzelnen Mitarbeiter eingehen
Nicht immer nur den eigenen Weg als den besten ansehen
Parkplatzsituation ist ein Alptraum
Karriere/Weiterbildung
Eine Leiter gibts maximal im Keller.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kostenloser Kaffee aus Fair Trade
Heizung immer auf 30°, Licht an und keiner ist im Raum. Im besten Fall noch das Fenster auf
Hier kann mehr getan werden!
Kollegenzusammenhalt
Ein richtiges Teamgefühl ist leider nicht vorhanden. Alle arbeiten eher eigenbrödlerisch vor sich hin, ist aber auch von allen Kollegen vollkommen akzeptiert. Nach Feierabend zusammen ein Bier trinken gehen oder jemanden fragen, ob er beim Umzug hilft o.ä. gibt es hier nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man einen familiären Notfall hat soll man den doch bitte frühzeitig anmelden damit besser geplant werden kann.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal "Hü" und manchmal "Hott"
An einem Tag wird viel gelacht und Späßchen gemacht, am anderen werden Mitarbeiter vor den Kunden als "dumm" bezeichnet und bekommen Redeverbot erteilt.
Devise: Je lauter man redet, umso mehr Recht hat man.
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment, schnelle Rechner. Wenn mal etwas an Equipment fehlt, wird es umgehend bestellt.
Kommunikation
In Teammeetings werden die Mitarbeiter regelmäßig über Themen des Unternehmens informiert. Innerhalb des Projektes allerdings besteht der Informationsfluss doch eher aus Zurufen und aus dem, was man aus Telefonaten des Projektverantwortlichen so aufschnappt. Wobei es auch vorkommt, dass bewusst Informationen zurückgehalten werden.
Gleichberechtigung
aufgrund der geringen Frauenquote kann hier keine Aussage getroffen werden
Interessante Aufgaben
Projektvielfalt ist zwar eher nicht an der Tagesordnung, aber das was aktuell da ist, ist durchaus interessant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
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Es geht auch besser
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dynamisches Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Nebidt Technologies durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Nebidt Technologies als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.