Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Netstar die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist ausgezeichnet. Ich kann per Telefon, WhatsApp und jederzeit persönlich in Kontakt treten. In der Regel kommen die Antworten zeitnah. Ich bin sehr zufrieden.
Bis jetzt haben wir uns immer gegenseitig geholfen und tun es noch.
Ich habe bis jetzt fast immer wenn es mal wirklich notwendig war eine Lösung mit Hilfe des Arbeitgebers gefunden. Auch wenn ich nichtmal mehr freie Urlaubstage hatte.
Ich war schon bei einigen Zeitarbeitsfirmen. Doch diese ist die beste.
Auf alle Wünsche die ich geäußert habe, wurde möglichst eingegangen. Und wenn es mal nicht klappt, wird eine Alternative gesucht. Der Arbeitgeber ist mir, als ich eine Zeit lang oft und länger krank war, sehr tolerant gewesen.
Ich werde meistens in Firmen mit einer guten Arbeitsatmosphäre eingesetzt.