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Bewertung

Flexible, individuelle Arbeitszeit wie es sein sollte

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei netz98 GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Events (Mainz-Tage, teamevents, hackathons), regelmäßige Umfragen, viel Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Individuelle Beratung zur Fortbildung vermisse ich.

Verbesserungsvorschläge

Man könnte noch mehr Infos zu Projekten in den Teams oder zu Veranstaltungen teilen. Manchmal kriegt man was gar nicht mit.

Arbeitsatmosphäre

wir arbeiten gerne zusammen, das merkt man an jedem gemeinsamen Event nochmal deutlich

Work-Life-Balance

Wir sind in den Arbeitszeiten und dem Arbeitsort sehr flexibel, auf individuelle Themen wegen Familie oder so wird viel Rücksicht genommen.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina 	Sturm, People and Culture Manager
Alina SturmPeople and Culture Manager

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für dein positives Feedback, wir freuen uns sehr darüber!

Schön, dass du unsere regelmäßigen Events so sehr schätzt. Unser Team-Zusammenhalt ist uns sehr wichtig, weshalb wir in die Ausgestaltung unserer Events viel Energie stecken.

Schade finden wir, dass du dich in deiner Weiterbildung aktuell noch nicht gut von uns beraten fühlst. Auch hier prüfen wir kontinuierlich unsere Angebote und entwickeln diese weiter. Nutze gerne dein Meilensteingespräch oder einen separaten Termin, um deinen individuellen Entwicklungspfad in unserem Rollen- und Entwicklungsmodell mit deiner Führungskraft zu erarbeiten. Unser People-Team unterstützt hier natürlich auch jederzeit gerne.
Über konkrete Vorschläge zur Verbesserung unserer Weiterbildungsstrategien freuen wir uns immer! Hier kannst du gerne auch Formate wie die MA-Interviews oder unsere anonymen Stimmungsbilder nutzen.

In unseren All-Meetings alle zwei Wochen sind wir bemüht viele verschiedene Einblicke in unsere aktuellen Projekte und Teams zu geben. Gerne legen wir hier in Zukunft nochmal einen größeren Fokus drauf.

Wir freuen uns dich im Team zu haben!

Alina, stellvertretend vom netz98 HR-Team

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