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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
unter der österreichischen Führung ging viel verloren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2004 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab hier viele Möglichkeiten und guten Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach der Übernahme 2000 gab es einen Sozialplan und danach war der Zusammenhalt verloren. Jeder kämpfte um seinen Platz, eine Kollegin wusste von meiner Umbestzung und hat vor Angst Ihre Stelle zu verlieren nichts gesagt.
Verbesserungsvorschläge
Feste alleine reichen hier nicht aus. Das muss schon vorgelebt werden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nach Österreich wollte, hatte man viele Chancen
Arbeitsbedingungen
Für ein möbelgeschäft gab es viele alte stühle ....
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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