Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kooperieren.
Über NEWSEARCH
Wir sind eine inhabergeführte Personalberatung, die für Hidden Champions und den innovativen Mittelstand deutschlandweit und in exklusivem Auftrag Schlüsselpositionen besetzt. Dabei legen wir Wert auf eine wertschätzende und nachhaltige Zusammenarbeit.
Über 80 % unserer Klienten betreuen wir seit vielen Jahren in der Personalstrategie, -gewinnung und -entwicklung. Wir sehen uns nicht als externer Berater, sondern als Partner auf Augenhöhe und als Markenbotschafter unserer Klienten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
BarrierefreiDas bieten wir dir:
Bei NEWSEARCH stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Die Werte, die wir unseren Kunden gegenüber vertreten, leben wir intern. In unserem kleinen aber feinen Team gehen wir wertschätzend und offen miteinander um. Jeder Einzelne bringt mit seinen Ideen, seinen Stärken und seinem persönlichen Einsatz unsere Personalberatung voran. Dabei erhält auch jeder die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen.
Unser Team wächst organisch und nachhaltig. Dafür stellen wir sorgfältig ausgewählte Persönlichkeiten ein, die wir (und mit denen wir uns) weiterentwickeln. In einem Markt, der niemals stillsteht, können wir nur gemeinsam wachsen – als Unternehmen, aber auch als Persönlichkeiten dahinter.
Unserem Führungsteam ist ein gesunder Rahmen wichtig. Durch unsere Unternehmensgröße kann auf jeden individuell eingegangen werden. Was allen zugute kommt sind Flexibilität, Vertrauen und Eigenverantwortung.
Unsere Jobprofile
Aktuell offene Jobs bei NEWSEARCH: zu den Stellenausschreibungen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei NEWSEARCH Personal- und Managementberatung.
Patricia Metz
Tel.: 07251 3844 0
Email: patricia.metz@newsearch.de
Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, viel Gestaltungsspielraum in den Aufgaben, Raum für eigene Ideen, wertschätzender Umgang im Team.
Die Offenheit des Teams und des Chefs, das Unternehmen wird sehr familliär geführt.
- flexible Arbeitszeiten
- Eigenverantwortung
- sehr gute Arbeitsatmosphäre
TOP Arbeitgeber, absolut empfehlenswert! NEW SEARCH gibt umfassende Einblicke in die Branche, fördert die Kompetenzen jedes Einzelnen und setzt auf einen kollegialen Zusammenhalt. Der Vorgesetzte ist sehr kompetent, steht hinter seiner Arbeit und der seiner Mitarbeiter, unterstützt Eigeninitiative und Weiterbildungen und setzt auf eine offene, freundliche Unternehmenskultur. Zusammengefasst fühle ich mich ausgesprochen wohl und gut aufgehoben. Das Team ist mir sehr ans Herz gewachsen, man hat viel Freude an der Arbeit und wächst an seinen Aufgaben.
- Authentische und offene Vorgesetze
- Nettes Team
- Offenes Ohr für individuelle Wünsche
- Keine übermäßigen Überstunden, wie sonst in der Beratungsbranche zu finden
- Wie in der Consulting Branche üblich, wird Leistung vorausgesetzt
Mitarbeiterinnen
Teilweise zu realitätsfremdes Verhalten
Gibt aktuell keine negativen Punkte
- Verbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
aus aktueller Sicht gibt es keine Verbesserungen.
Dieses Jahr gab es eine komplette IT-Umstellung.
Hat alles gepasst
Verinnerlichen was "wertschätzendes Verhalten" gegenüber Praktikanten bedeutet.
evtl. in den folgenden zwei Jahren an einen anderen Standort gehen.
Mehr Teamevents, das macht immer so viel Spaß :)
Der am besten bewertete Faktor von NEWSEARCH Personal- und Managementberatung ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Das Team besteht aus weiblichen wie auch männlichen Kollegen fast gleich auf.
es besteht kein Gefälle zwischen den verschiedenen Geschlechtern, alle haben dieselben Aufstiegschancen
Alle haben die gleichen Pflichten und Rechte
- sehr gut, man wird als Praktikant als vollwertiges Teammitglied betrachtet
Ist gegeben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Immer offen für persönliche Weiterentwicklungsmaßnahmen, wenn man sich aktiv einbringt.
Als Werkstudent hat man die Möglichkeit ein Pflichtpraktikum auch hier zu absolvieren. Chance nach dem Studium als Festangestellter übernommen zu werden.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, die eigenen Potenziale werden erkannt und dementsprechend gefördert
Weiterbildung wird gefördert, wenn man sich selbst einbringt
für jeden ist alles möglich
