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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei nexgen business consultants die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation steht an oberster Stelle. Es kann und wird über jedes Thema ausführlich und transparent gesprochen.
Das Team ist das Beste an NEXGEN! Super Zusammenhalt, jeder hilft jedem wo er nur kann, keiner wird allein gelassen.
Privatleben spielt besonders für die höheren Level eine große Rolle, was sich auch auf alle Mitarbeiter spiegelt. Es wird intensiv und effizient gearbeitet, sodass es sehr selten zu Überstunden kommt.
Unglaublich angenehm! Interessiert an den eigenen Mitarbeitern, sehr zuvorkommend und überhaupt keine Oldschool-Vorgesetzten-Rolle.
Spannende Aufgaben in sowohl fachlichen als auch technischen Bereichen in denen man sich ausweiten kann.
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Locker, flache Hierarchien, familiärer Umgang.