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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sehr unfreundliches BewerTungsgespräch wird geführt
Bewerber/inHat sich 2019 als Mitarbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf herunter beten,
- negative Fangfragen und verurteilende Kommentare, an Respektlosigkeit kaum zu überbieten
- Lebenslauf herunter gebeten
- s.o.
- Unterste Schublade! Es handelte sich um eine Teilzeitstelle, da wurde tatsächlich gefragt, warum man sich überhaupt oder generell für Teilzeit bewirbt, weil da würde normalerweise das Geld doch gar nicht reichen. Als ich dann sagte, naja ich habe keine hohen Lebenshaltungskosten (was wohl in deren Blase "normal" wäre)... Wurde weiterhin nach gebohrt!
- Ob man denn einen Partner hätte, bzw. irgendwo noch Unterstützung bekäme, wenn man keine Kinder usw. hätte... Also unfassbar was man sich als Bewerber bieten lassen soll!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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