5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unflexible Arbeitszeiten, es könnte lauter werden bei nicht ganz optimaler Arbeitsleistung, Aufgaben sind nicht spannend , Mitarbeit sind nicht kompetent., Gehalt weit unter dem Durschschnitt.
Wie schon erwähnt : Keine Kollegialität unter Mitarbeitern, manchmal wird es auch lauter.
Wenn man seine Ausbildung zum Bürokaufmann geschafft hat, bleibt wird einem nur ein ganz normaler Büro-Job angeboten, ohne Chancen aufzusteigen
Unflexibel, stets von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr . Regelmäßige Pausen sind auch nicht immer garantiert
Weit unter dem Durchschnitt.
Nett ist er wohl. Aber fachlich nicht ganz so gut. Erklären kann er auch nicht so gut.
Spass hat man leider überhaupt nicht
Sehr eintönige und langweilige Aufgaben.
Man sitzt den ganzen Tag vor seinem PC und erstellt sämtliche Listen und Tabellen.
Mitarbeiter im Büro lassen keine Gelegenheit aus, sich gegenseitig zu demütigen. Wenn Mitarbeiter Fehler machen , werden sie angeschrien.
Es ist immer Interessant und Abwechselungsreich.
Manche Kollegen
Es gibt solche und solche. Es lassen sich niemals alle unter einen Hut bringen. Einer schießt immer quer.
Unser Chef ist fair und gerecht, aber natürlich auch Chef.
Ich habe IMMER pünktlich meinen Lohn. Und wie in allen anderen Deutschen Firmen verdient jeder zu wenig.
Es gibt immer was zu tun, aber es wird immer auf genügend Freizeit geachtet.
Absolut nichts
Alles
Disposition mit Menschenkenntnissen, logisches Denken und Engagement !
Wenn die (Führung) morgens lächelt, dann ist alles gut, das war aber selten der Fall.
Man sollte sich schon mit anderen verstehen können, sonst fällt das Arbeiten ziemlich schwer.
Günstig und ... !
Es gibt bessere !
Das geht leider nicht. Am Anfang wird es geduldet, dann ist die Familie egal. Wichtig sind die Aufträge !
Das war die Hölle.
Für Alleinstehende und Stundengierige ist das hier der richtige Betrieb.
Null
Gehalt nach Vereinbarung.
Ist mal so und mal so.
Am besten von vorne rein absprechen.
Kein Kommentar, es ist noch nicht so weit.
Manche sind super drauf, gar keine Frage.
Manche wieder sind (Schein- Nett). Den Rest regelt die Dispo. (Tourenverteilung)
Absprachen und Kommunikation !!! Das fehlt halt !
Selten (Nie) Lob, nur Geschrei wenn was nicht passt !
Disponenten, egal welche Ausbildung sie genossen haben, wissen nicht was sie tun !
Absprachen mit langjährigen Mitarbeitern fehlen (zwecks Verbesserungsvorschläge, Änderungen, usw.) !!!
Tut mir Leid, ich denke, für erste reicht.
Fahrzeuge haben zwar SP und TÜV, die Prüfung ist aber sehr Fragwürdig.
Wenn was nicht in Ordunug ist und der Fahrer steht gerade bei der Tüvprüfung, dann ist wer Schuld ? Der Fahrer !
Ja, das habe ich genossen !!!
Würde man den TÜV außerhalb machen, wär es ziemmlich schwer die Plakette zu bekommen.
Ist nur meine Sichtweise ! Wenn was gravierendes ansteht, wie z.B. die Bremsanlage, bleibt das Fahrzeug natürlich stehen, bis es fertig ist ! Das finde ich Klasse !
Das funktioniert nicht mehr seit Jahren !
Ein Notizblock und die Erledigung der Aufgaben, die im Notizblock stehen wären schon 70 % der Kommunikation !
Die die länger da sind, haben Vorteile. Ist ja auch überall so.
Sehr wechselreich, keine monotone Arbeit !
Hat mir gut gefallen, außer den kurzfristigen Aufgaben (Sress pur !), die oft vorgefallen sind. Da leidet die Familie drunter !