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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vielversprechendes Startup, Leider ohne viel perspektive

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Gehalt für die region.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation von oben nach unten könnte besser sein.
Lest euch oben alles durch, zu viel zum zusammenfassen.

Verbesserungsvorschläge

Die Techiker vor Ort am Standort mehr teilhaben lassen an der Entwicklung des Standortes, Beratung der baumaßnahmen usw.

Mehr kompetente chefs einstellen, wie den neuen Deutschlandchef, und die inkompetenten loswerden/ auf seeehr viele nötige Schulungen schicken.

Wenn man leute permanent irgendwo an anderen Standorten haben will, sollte man auch einen Dienstwagen zur verfügung stellen. unmöglich wie man die angestellten mit dem Privatwagen durchs ganze land fahren lässt.

Zudem sollte auch viel strenger darauf geachtet werden, dass Spesen rechtzeitig ausgezahlt werden. auf die letzten durfte ich fast 2 Monate warten, und hatte deswegen über Weihnachten kein Geld für Geschenke....

Arbeitsatmosphäre

Man wird nicht gefragt, sondern Deligiert "Ab morgen früh den rest der Woche" an einem anderen Standort zu verbringen. Berücksichtigung persönlicher interessen, wie es im Arbeitsvertrag steht, gibt es nicht.
Also ich schaffe es nicht in weniger als 24h meine komplette Woche umzuplanen....

Image

Bauunternehmen werden abgesägt nach kurzer zeit und ohne richtige erklärung. Baustopps, einstellstopps lassen die Belegschaft sehr viel reden.

Work-Life-Balance

Siehe punkt "Arbeitsathmosphäre". Für einige chefs ist es ein Problem, wenn man ein Privatleben hat, und nicht spontan eine komplette woche am anderen ende des Landes verbringen kann.

Karriere/Weiterbildung

Hatte ursprünglich die Hoffnung, dass es gut geht. Nachdem VEFK und Mittelspannungssschalt möglichkeiten von einem Chef abgesägt wurden, zweifel ich daran.

Gehalt/Sozialleistungen

Das selbe Grundgehalt zu bieten, ob in Frankfurt oder in Halle ist nicht so clever, aber für die Meisten ist er deswegen eher hoch. (Außnahme Frankfurt)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Wille ist da.

Kollegenzusammenhalt

Der ist Glücklicherweise ziemlich gut.

Vorgesetztenverhalten

hängt leider stark vom Vorgesetzten ab. Mein direkter Vorgesetzter ist sehr nett. Jedoch ist das verhalten manch anderer so sehr das Gegenteil davon, dass ich hier keine gue Bewertung lassen kann.
Man kann den anderen Chefs leider nicht aus dem Weg gehen, und ist teils deren Willkür erlegen.

Arbeitsbedingungen

Die technik ist neu und Anständig. Leider seit 1,5 jahren ohne möglichkeit Essen auf Arbeit aufzuwärmen, und ohne aussicht auf änderung bald.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig meetings, wo infos zusammen getragen werden können. Trotzdem erfahren wir meistens mehr über unsere Firma durch Kunden/Auftragnehmer, als durch interne Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Ich sitzte seit knapp 1,5 jahren fast nur am Standort rum und Langweile mich.
Falls es an anderen Standorten was zu tun gibt, gibt es keine ruhe. Überstunden sind nicht nur erwartet, sondern teils nicht anders möglich.

Davon abgesehen, sind die meisten tätigkeiten, sachen die von einem auf der Baustelle nicht rechtzeitig fertiggestellt wurde, und man jetzt notgedrungen lücken füllen muss.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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sollte besser bezahlt werden, sonst cooler Job

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Strukturen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation sollte verbessert werden

Verbesserungsvorschläge

Angepasste Löhne Bundesweit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Insgesamt TOP

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird nLighten Deutschland durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden nLighten Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich nLighten Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.
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